老板不发工资给兼职怎么办

我在一家奶茶店兼职,两个月了,没签合同,最近辞职了,可是老板的意思就是不给工资我,他说我辞职他没同意,说我想走就走了,完全不考虑他们,可是我是真的没时间去不了了,这点我也... 我在一家奶茶店兼职,两个月了,没签合同,最近辞职了,可是老板的意思就是不给工资我,他说我辞职他没同意,说我想走就走了,完全不考虑他们,可是我是真的没时间去不了了,这点我也很不好意思啊,但是我给他忙了一个月他就怎么都不给工资我了,我问他要工资还差点吵起来,怎么把工资要回来啊? 展开
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80多岁小青年
2010-05-16 · TA获得超过189个赞
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可以去告他,但你应该注意你的证据收集,别弄的一点证据都没有。
首先用人单位用工不签订劳动合同就是他的不对,另外看他的口气就是想赖掉你的工资。不想给你。也可能是你在和他沟通的过程中存在一些问题,但从根本上来说,你付出了劳动就应该给你工资,如果说因为你的过失导致单位受到损失那你需要赔偿。但整体来说这是两码事。他首先得给你工资吧!

如果是相对来说较大的单位的话你可以去找劳动监察,小公司就没必要了,监察也懒的管!榨也榨不出油水。

如果实在没招就别要了,留着给他买药吧!就当帮助残疾人好了!如果实在不爽,你可以选择在3个月后,打他们家玻璃,扎他轮胎,拔他气门芯,找帮社会青年帮他做泰式按摩,关键的问题是他是开奶茶店的,卫生问题是个大问题,帮他搞搞卫生,然后请卫生监督部门来帮助检查检查。。。。。相信到时候他的付出要比现在不给你工资要多的多!到时候你就蒙着被子乐吧!~~~~
佩佩做手工
高粉答主

2018-05-22 · 繁杂信息太多,你要学会辨别
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(一)如果是在校学生做兼职的。

由于在校大学生不具备劳动关系主体资格,不能成为劳动关系中的劳动者,所以与雇主不是劳动关系,而是雇佣关系,劳动局无权管辖。问题如果跟单位协商不成,只能自己收集证据向法院起诉要求单位支付报酬。需要提供证据证明在单位兼职的事实,单位支付报酬的标准、工作时间和应支付的报酬等。

(二)符合法律规定的劳动者做兼职。

1、 协商解决。

2、 到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。

公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。

3、 也可以直接申请仲裁。

首先,要确认和单位之间的劳动关系的事实。其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。第三,单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者,否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。第四,不签订书面劳动合同支付双倍工资,自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。第五,单位违法解除劳动合同,可以要求经济赔偿金,为经济补偿金的两倍。建议及时搜集相关的证据,依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求公司履行上述的义务。

4、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

目前,有的在校学生也会利用休息休假的时间做一些兼职,如果此时单位不发在校学生的兼职费,那么其只能向法院提起诉讼,因为在校学生不具备劳动关系主体资格。而对于那些劳动者做兼职的,则可以向劳动监察部门投诉或申请劳动诉讼、提起劳动诉讼等方式维护自己的利益。

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百度网友4327fcbb9b
2015-10-06 · 知道合伙人教育行家
百度网友4327fcbb9b
知道合伙人教育行家
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从师范学校毕业后一直在现在单位工作

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  如今,不管是做兼职还是全职,都有可能遇到老板不发工资的情形,这是严重侵犯劳动者权利的违法行为。那么在遇到这样的情况时,作为兼职人员该如何来追讨自己的合法兼职工资?将在下文中详细解答这个问题。
  做兼职不发工资怎么办

  (一)如果是在校学生做兼职的。

  由于在校大学生不具备劳动关系主体资格,不能成为劳动关系中的劳动者,所以与雇主不是劳动关系,而是雇佣关系,劳动局无权管辖。问题如果跟单位协商不成,只能自己收集证据向法院起诉要求单位支付报酬。需要提供证据证明在单位兼职的事实,单位支付报酬的标准、工作时间和应支付的报酬等。

  (二)符合法律规定的劳动者做兼职。

  1、 协商解决。

  2、 到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。

  公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。

  3、 也可以直接申请仲裁。

  首先,要确认和单位之间的劳动关系的事实。其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。第三,单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者,否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。第四,不签订书面劳动合同支付双倍工资,自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。第五,单位违法解除劳动合同,可以要求经济赔偿金,为经济补偿金的两倍。建议及时搜集相关的证据,依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求公司履行上述的义务。

  4、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

  目前,有的在校学生也会利用休息休假的时间做一些兼职,如果此时单位不发在校学生的兼职费,那么其只能向法院提起诉讼,因为在校学生不具备劳动关系主体资格。而对于那些劳动者做兼职的,则可以向劳动监察部门投诉或申请劳动诉讼、提起劳动诉讼等方式维护自己的利益。
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richardlijin
2010-05-16 · TA获得超过37万个赞
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私人老板黑啊,你一辞职他就想赖账。我看只有盯着他要,把他搞得心烦了多少能再给你些,不要找劳动局那里不管的。
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kiss小手乱摸
2010-05-16 · 超过36用户采纳过TA的回答
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你先好好解决你的事情,你可以先和气他不愿意的话只要不客气了
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