毕业生找工作，是先找个工作干着还是非自己喜欢的不干？
每年大学毕业生有求9000000人，其中有300万人是在毕业后找不到工作了，他们找不到工作的原因一方面是因为对于自己人生没有确定的目标，不知道要找什么样的工作，人生的理想和目标他们随时的改变，这种不确定性就导致他们对于未来的规划是一片空白。
所以经常能够看见大学毕业生在春季招聘和秋季招聘时疯狂投递简历。有一些人大海捞针最终无功而返，这个人是最可怜的。还有一种人，是他们凭藉着自己出色的表现得到很多公司发来的offer。虽然有很多机会摆在他们面前，但因为没有明确的人生目标规划，导致他们在做选择时犹犹豫豫，最终错失了好的就业机会。
另一方面就是她在毕业时找工作。自己要的太多、考虑的太多，不贴近自己的实际。刚刚从校园毕业的他们想要在工作入职时就有一份很亮眼的工作或者是一个好的岗位。大部分毕业生的想法是可以在公司干着最体面的工作、挣着相对较高的工资、干着最少的活。但是世界上哪有这样的工作？如果真的存在这样的工作也只是存在童话当中。大学生应该在毕业的时候找的工作与自己的能力相匹配，避免到时候出现德不配位的情况给人留下笑柄。
现在有好多人的言论是“毕业工作要找一个自己喜欢的，否则即便工作了，以后自己也不会感到快乐，这样为难自己的事情为什么要去做？”。其实这种想法是自私的，目前的社会就业压力越来越大，大学毕业生在毕业后不应该挑挑捡捡，尽早地进入社会工作可以帮助家里减轻生活负担，也会让自己在社会当中变得越来越成熟稳重。
其实大学毕业以后可以先找一份工作稳定下来。这份工作可以是一份普普通通的工作，也可以是一份自己喜欢的工作。如果是一个普通的工作那么就正常的去完成这份工作，给身边的人留下好印象，同时在这份普通的工作当中，学习磨练自己。如果心中还有抱负，那么可以等到自己打磨的足够华丽时，再去外面开创自己的新天地。但如果你足够幸运的话，在毕业找工作时就找到了一份自己喜欢从事的一个工作。那么你就可以把所有的心思发挥在工作当中，让自己在这份工作当中的价值得到体现。从而言之，无论你是否喜欢这份工作，你都要用心去做好它，这份工作经历对于未来的帮助是巨大的。
无论曾经上过什么样的名牌大学，最终的目的都是为了找到更好的工作，现在又到了毕业季，很多毕业生开始找工作，大多数毕业生都有过这样的遭遇，那就是想要去的公司没有适合自己的专业的岗位，专业不对口成为很多毕业生见面打招呼的第一句话。对于毕业生找工作，应该是先找个工作干着好还是非要找到一个自己喜欢的才去就职呢？
最让人羡慕的工作就是既是自己喜欢的又是专业对口的工作，但是现实却往往很残酷，这样的好事并不会落在每一个毕业生的头上，于是找工作和自己喜欢就成了对立面，有些人固执的认为工作就要自己喜欢才能干着起劲，要是不喜欢这份工作，而且跟自己的专业也不对口，那上了这么多年的学不就白上了吗？
其实很多毕业生在找工作的时候，根本不知道自己需要的是什么，他们对自己的能力并不了解，不知道自己擅长什么，也不知道喜欢什么，不知道自己的职业规划是什么，只是觉得毕业了，应该找份工作来证明自己，于是就盲目的去投简历，就算是被录取了工作一段时间之后发现跟自己理想中的工作不一样，于是就辞职不干了，找不到自己的定位，反而会越来越迷茫。
因此在找工作的时候，最好先不要着急的去投简历，而是先要静下心来想一想，自己究竟会什么，自己的特长是什么，专业水平如何，口才好还是文采好，是执行力更强一些还是有领导才能，或者想通了之后就会发现，原来适合自己的并不是所学的专业。找一份工作，然后从中找到兴趣点，工作一段时间就会发现，原来这份工作挺适合自己。
