Question

怎么写？？

经理脾气不好，所有脏的累的活都让我做，偷奸耍滑的他不管，我受不了了想辞职。我不想写简单的辞职信，我想要写出对经理的不满！请问怎么写？？？

Answer 1

辞职信
　　作为格式公文，首先，应注明文件接收的对象，也就是写给谁的，通常都是写给公司的，所以抬头一般写某某公司。然后是正文。正文可以开宗明义，直接讲辞职的理由，我为什么要辞职，基于什么样的原因。到底是世界很大，我想去看看。还是有一份更好的工作在等着我，亦或是因为公司拖欠我工资好几个月了，五险一金也没交，我无法忍受，所以要辞职。
　　讲清楚原因了，再写你准备离职的时间。按照规定，正常辞职要提前1个月通知，试用期辞职的要提前3天，所以离职的时间必须明确具体，以便给单位有时间去准备找接替你的人。如果是因为单位违法导致你要离职的，可以不提前通知，可马上走人。
　　最后，应当在文末签上你的大名并注明时间。签名这一点特别重要，不能全文都是打印件，否则没有法律效力。记住哦。
　　以上就是我对这个问题的解答，希望对你有帮助

Answer 2

我倒觉得没必要写。你直接写给他，对他没有什么影响，对你反倒可能会有影响。如果换工作后，新公司对旧公司调查你的情况，得到的是负面的评价，显然不太好。不要逞一时之快。都要离开了，就好聚好散。恶人自有恶人磨。你说呢？

Answer 3

既然要辞职，就直抒胸臆，把自己的想法客观事实的写上，这样开诚布公的方式，我认为非常坦诚，无论领导批与不批，做个真实的人，有时难能可贵。希望我的回答对你有所帮助。

Answer 4

个人觉得没啥必要，因为没用，都能混到经理级了，脸皮应该都挺厚。
如果真想写，就言简意赅一点。写:因本人与部门主管工作方式不同，工作中对于个人任务重，导致他人无事可做，故请辞。

追答

祝你工作顺利，万事如意。

Answer 5

就你的情况，辞职报告应该这么写:
因经理工作安排不合理，不公平，
本人付出了很多却没有得到相应回报，
不想再这样被玩弄下去，
所以申请离职，
远离是非之地。