公司在什么情况下可以起诉员工
展开全部
法律分析:公司可以起诉员工的情形有:1、公司和劳动者之间产生一定的争议,争议的权利义务直接影响公司的民事权益;2、公司可以指出明确的被诉对象;3、公司有明确的诉讼主张和事实理由;4、该案受当事人提起诉讼的法院管辖,受理案件的人民法院对该案有审判权。
法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百一十九条 起诉必须符合下列条件:(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被告;(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询
您可能需要的服务
百度律临官方认证律师咨询
平均3分钟响应
|
问题解决率99%
|
24小时在线
立即免费咨询律师
11808人正在获得一对一解答
石家庄麦田守望1分钟前提交了问题
济南夏日炎炎4分钟前提交了问题
苏州天空之城3分钟前提交了问题