实习生签了合同后可以提前辞职吗?

 我来答
妖感肉灵10
2022-12-21 · TA获得超过6.6万个赞
知道顶级答主
回答量:101万
采纳率:99%
帮助的人:2.7亿
展开全部

一般来说,如果合同没有到期,劳动者可以辞职。劳动者解除劳动关系,只需提前一个月书面通知用人单位。

中华人民共和国劳动合同法

第三十七条劳动者可以提前三十日书面通知用人单位解除劳动合同。试用期内,劳动者可以提前三日通知用人单位解除劳动合同。

1、用人单位有《劳动合同法》第三十八条规定,劳动者书面提出解除劳动关系的,未经用人单位同意,可以立即离开。他还可以要求支付剩余工资和经济补偿(每年工作一个月的工资),并办理离职手续。

2、用人单位未提前30天离开,没有《劳动合同法》第三十八条的规定。雇主直接递交辞职信,然后离开雇员。现在,这是你的违法行为。用人单位可以要求用人单位承担给用人单位造成的直接经济损失和招用职工的费用。

3、《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者未经用人单位批准,可以提前三十日书面离职。其中,试用期提前三天以书面形式提出;用人单位有义务结清工资,办理离职手续。


推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式