根据《劳动合同法》,下列关于劳务派遣的说法,错误的是( )。
A.劳务派遣用工模式劳动者的聘用与使用分离B.因专职安全管理人岗的专业性太强,施工单位对该岗全部实行劳务派遣C.劳务派遣单位应当取得相应的行政许可D.在劳务派遣中,用人单...
A.劳务派遣用工模式劳动者的聘用与使用分离
B.因专职安全管理人岗的专业性太强,施工单位对该岗全部实行劳务派遣
C.劳务派遣单位应当取得相应的行政许可
D.在劳务派遣中,用人单位应当与劳动者订立劳动合同 展开
B.因专职安全管理人岗的专业性太强,施工单位对该岗全部实行劳务派遣
C.劳务派遣单位应当取得相应的行政许可
D.在劳务派遣中,用人单位应当与劳动者订立劳动合同 展开
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【答案】:B
A正确,劳务派遣显著特征是劳动者的聘用与使用分离。
B错误,劳务派遣只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。
C正确,经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可。
D正确,劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同。《劳动合同法》规定,劳务派遣单位是《劳动合同法》中所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。
A正确,劳务派遣显著特征是劳动者的聘用与使用分离。
B错误,劳务派遣只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。
C正确,经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可。
D正确,劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同。《劳动合同法》规定,劳务派遣单位是《劳动合同法》中所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。
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