Question

温州省考面试成绩

Answer 1

2018年温州公务员入围面试的考生中，有52.9%的进面考生分数达到130+
2018年温州市公务员考试进入面试平均分130.0分，其中笔试成绩分布在130~140分之间的考生人数960人，占进面考生的43.86%。
与2017年相比，最大的不同是，2017年大部分进面考生成绩分布在120-130分之间，占所有考生的49.46%，接近一半。教育解读】
2018年浙江省考温州各个地区进面平均分均有上浮，同比2017年，提高7分左右。其中市级岗位平均分比去年提高了12.75分。
此外，平均分低于130分以下的地区有：苍南、平阳、文成、泰顺四地。警察类岗位分数特点：
1.警察类岗位平均进面分数125.89，比全市进面分数130.0分低5分左右。
2. 高分多集中在温州市公安局(含城区分局)、如文成、泰顺地区的人民警察岗位进面分数总体低于其他地区。
注：
1. 警察类岗位的平均分计算方法：包含了进体能的考生成绩，实际应略高于125.89。
2. 警察类岗位包含：人民警察、司法警察、森林警察。(即需要参加体能测评的考生)

Answer 2

2018年温州公务员入围面试的考生中，有52.9%的进面考生分数达到130+

2018年温州市公务员考试进入面试平均分130.0分，其中笔试成绩分布在130~140分之间的考生人数960人，占进面考生的43.86%。

与2017年相比，最大的不同是，2017年大部分进面考生成绩分布在120-130分之间，占所有考生的49.46%，接近一半。教育解读】

2018年浙江省考温州各个地区进面平均分均有上浮，同比2017年，提高7分左右。其中市级岗位平均分比去年提高了12.75分。

此外，平均分低于130分以下的地区有：苍南、平阳、文成、泰顺四地。警察类岗位分数特点：

1.警察类岗位平均进面分数125.89，比全市进面分数130.0分低5分左右。

2. 高分多集中在温州市公安局(含城区分局)、如文成、泰顺地区的人民警察岗位进面分数总体低于其他地区。

注：

1. 警察类岗位的平均分计算方法：包含了进体能的考生成绩，实际应略高于125.89。

2. 警察类岗位包含：人民警察、司法警察、森林警察。(即需要参加体能测评的考生)

Answer 3

2018年温州公务员入围面试的考生中，有52.9%的进面考生分数达到130+
2018年温州市公务员考试进入面试平均分130.0分，其中笔试成绩分布在130~140分之间的考生人数960人，占进面考生的43.86%。
与2017年相比，最大的不同是，2017年大部分进面考生成绩分布在120-130分之间，占所有考生的49.46%，接近一半。教育解读】
2018年浙江省考温州各个地区进面平均分均有上浮，同比2017年，提高7分左右。其中市级岗位平均分比去年提高了12.75分。
此外，平均分低于130分以下的地区有：苍南、平阳、文成、泰顺四地。警察类岗位分数特点：
1.警察类岗位平均进面分数125.89，比全市进面分数130.0分低5分左右。
2. 高分多集中在温州市公安局(含城区分局)、如文成、泰顺地区的人民警察岗位进面分数总体低于其他地区。

Answer 4

温州市考试的考试成绩可以根据报考者的考试表现分为优秀、良好、中等和及格四个等级。优秀的成绩需要达到90分以上，良好的成绩需要达到80分以上，中等的成绩需要达到70分以上，及格的成绩需要达到60分以上。

此外，温州市考试的考试成绩还可以按照不同的考试科目进行分类，比如文科类考试成绩可以分为语文、数学、政治、历史等，而理科类考试成绩可以分为物理、化学、生物等。不同科目的考试成绩有不同的要求，比如语文、数学等文科类考试要求考生达到90分以上，而物理、化学等理科类考试要求考生达到80分以上才能及格。

总之，温州市考试的考试成绩可以根据考试表现分为优秀、良好、中等和及格四个等级，也可以按照不同的考试科目进行分类，不同的考试科目有不同的分数要求。考生需要根据不同的考试科目认真复习，全力以赴，以便取得更好的成绩。

Answer 5

今年划定笔试合格分数线时，既考虑到新录用公务员必须具备的基本素质，又兼顾了不同类别、不同层级机关招考职位对公务员能力的不同要求，同时对西部地区和艰苦边远地区基层职位予以一定的政策倾斜。其中，中央机关和省级（含副省级）直属机构综合管理类职位合格分数线为 总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分；市（地）级和县（区）级直属机构综合管理类职位，行政执法类职位合格分数线为 总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分；西部地区和艰苦边远地区（山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆等15个省区市）的市（地）级、县（区）级直属机构综合管理类和行政执法类职位，定向招录大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员和在军队服役5年以上的高校毕业生退役士兵职位，非通用语职位，以及特殊专业职位合格分数线为 总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于45分。此外，中国银保监会及其派出机构职位、中国证监会及其派出机构职位和公安机关人民警察职位统一组织了专业科目笔试，专业科目笔试合格分数线为 不低于45分。