Question

领导发消息不回是怎么想的啊？

Answer 1

人在江湖，身不由己。

人在单位，事不由己。

你可能会问，万一吃了亏得不到福呢？

我也不知道，我也没有答案。
但可以明确的是，当一个人在问“万一吃了亏得不到福呢”
这样的问题的时候，已经证明他是鼠目寸光了，哪里还会有什么福，因为他还是在为即时利益而纠结。

努力做一个阳光热情、奋发进取、不拘小节的“职场达人”，热爱工作，可爱豁达，你说不是吗？
如果一个人能深刻理解“延迟满足”的含义，就不会纠结今天这个问题了。

我认为先看领导待你如何，再决定回不回。
明天不想再去上班了，就可以不回！

最近网上出现一些另类的职场“鸡汤”文，这些文章的大意要么是吐槽下班布置工作的领导很无良，要么是“教育”大家下班时间收到关于工作的微信消息，不要傻兮兮秒回！

我之所以没立即回复是因为我知道，如果遇到紧急情况必须我去的话，领导肯定会打电话，不会只在微信上发个消息。

微信发消息实际上就是这个事不太急，也不是非你去不行，而是看你方便不方便。
实际上就是“抓差”。这个事我以前干的太多了，有时候根本就不算个事，可你还得跑一趟！

就跟领导说：真不好意思，以后您有事直接打电话！

当然，下班后的任何信息，你有权回与不回（公务员除外）。

要看具体什么时间，发的什么内容，紧急程度等。如果领导发的确是比较急的工作信息，要回啊，虽说下班后，但是工作还是第一位的，除非你确实有重要的事要办。
如果不重要不紧急的，可以回也可以不回。

如果太晚发的，可以不回。

如果发的与工作无关，一定不用回。

如果消息沟通不了，电话再联系，确保工作生产，任务正常运作，让领导放心，做好本岗位工作。
国企与私营有别，秘书和厂管分类，没要事的前提下，另当别论，领导找借囗商议，定是好事中的由来，恭喜贺喜！！！

领导发消息不回，想不想干啦？你以为在家里呢，自命天老大你老二，在职场上没有那种说法。

所以，爱钱就应该爱单位，爱单位就应该和领导同事搞好关系。正如孔子所说 “不知礼,无以立也；不知信,无以知人也。”

如果一定要充好汉、显个性，顶多只能算是个“二愣子”。
与人方便，与己方便，这是我们民族文化的一种传统。

所以，下班后，领导发消息，要回。

有一点好处就是，回的时间，你可以自己把握一下，稍作调整也未尝不可。
但是，不要不回，你懂得。