我有个问题:我刚去公司实习,主任安排我去和一个师傅学,那师傅不鸟我,我傻傻站了1分钟多,师傅可能看 40
我有个问题:我刚去公司实习,主任安排我去和一个师傅学,那师傅不鸟我,我傻傻站了1分钟多,师傅可能看我小个没力气,可能还帮倒忙,所以不理我。直到我又去找主任,主任用我不会听...
我有个问题:我刚去公司实习,主任安排我去和一个师傅学,那师傅不鸟我,我傻傻站了1分钟多,师傅可能看我小个没力气,可能还帮倒忙,所以不理我。直到我又去找主任,主任用我不会听的语言说了什么。师傅才开始教我。师傅就说随便学习,没必要太认真。当时我想师傅难道不想转技术还是考验我。我原来打算来这里煅炼身体,好让身体变强壮,好更好的帮师傅干活。随后我开始很积极问不懂的东西,他也教我,只不过后面工厂声音大,师傅有时说话小,也不解释清楚什么弄,又一幅不耐烦的表情,我没问他问技术上的问题了。后面都是问我师哥和他师傅教我的技术。可能我胆子有点小,没有脸皮厚着问。我不怕脏不怕苦,几乎没停过干完这个就干那个,不用师傅说,自个埋头干到下班。我师傅经常去拿材料不叫我,叫我接着打材料,他自个去拿。可我想跟他去拿,好知道那些材料在哪,以后我好帮他拿。不然只知道打材料,一年后还不知道去哪里拿材料,顺便煅炼肌肉。
以上是我师傅的故事,接下来是问题:可能我是话少,没能和师傅沟通好。来不来上班不和我说,害我早起去上班,主任却跟我说不用上班,你师傅没告诉你吗?回去我打电话给师傅问他,他才说今天一整天不用上班。我想这没事,以后告诉我就行了。没想到后面来不来了加夜班也不通知我害我像个傻子一样来傻傻的打材料。已经两三次不通知我了。终于内心的压抑,越想越觉得师傅对我不好,别人师傅都通知自个徒弟来不来加班,就我师傅不通知我。我回到宿舍开始发短信质问师傅:我还是不是你徒弟,连基本的通知加不加班都不跟我说,傻傻的去加班。除了师傅通知我加不加班外,还有谁来跟我说。不认我这徒弟说一声,我辞职回家可师傅不回我。第二天上班。师傅问我昨天不是一个女是专门通知的,不是跟你说加不加班吗?我只想说那女的只叫我转告师哥明天只来上早上,中午和晚上不用加班。她说的不是我啊!我师傅就把事说给主任听,主任说技术是一步一步来,不是一步登,不想干就辞职。当时我好委屈眼泪都眼睛里,我强忍不哭,可车间所有人都在看这边。我不知道以后还该不该在这工作,可能他们都会用异样眼睛看着我。也因为这个我和我师傅关系也越来越恶劣。我该不该和师傅认错?就算认错关系也回从前那样了。是我错还是师傅的错?我还该不该继续在那里实习? 展开
以上是我师傅的故事,接下来是问题:可能我是话少,没能和师傅沟通好。来不来上班不和我说,害我早起去上班,主任却跟我说不用上班,你师傅没告诉你吗?回去我打电话给师傅问他,他才说今天一整天不用上班。我想这没事,以后告诉我就行了。没想到后面来不来了加夜班也不通知我害我像个傻子一样来傻傻的打材料。已经两三次不通知我了。终于内心的压抑,越想越觉得师傅对我不好,别人师傅都通知自个徒弟来不来加班,就我师傅不通知我。我回到宿舍开始发短信质问师傅:我还是不是你徒弟,连基本的通知加不加班都不跟我说,傻傻的去加班。除了师傅通知我加不加班外,还有谁来跟我说。不认我这徒弟说一声,我辞职回家可师傅不回我。第二天上班。师傅问我昨天不是一个女是专门通知的,不是跟你说加不加班吗?我只想说那女的只叫我转告师哥明天只来上早上,中午和晚上不用加班。她说的不是我啊!我师傅就把事说给主任听,主任说技术是一步一步来,不是一步登,不想干就辞职。当时我好委屈眼泪都眼睛里,我强忍不哭,可车间所有人都在看这边。我不知道以后还该不该在这工作,可能他们都会用异样眼睛看着我。也因为这个我和我师傅关系也越来越恶劣。我该不该和师傅认错?就算认错关系也回从前那样了。是我错还是师傅的错?我还该不该继续在那里实习? 展开
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你心灵太脆弱了。职场本身就是这样的充满竞争,因为一点点小事情和打击就丧气那肯定是不行的。走到哪里都一样,埋怨别人对你不好,为什么不从自己的身上找找原因呢,你又给大家带来了什么呢?
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这是一个人的性格吧,不管怎么说,你都要多看多问多动手,这样你才能真正的学到手艺
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这个问了,就只觉得不爽他不把我当他徒弟,连基本通知加班都不跟我说,还有资格做我师傅吗?
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干啥的啊? 我以前学技术的时候我师傅对我可好了。 有事还帮我扛着。
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你认为我师傅怎么样?
???
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