大连德联投资控股有限公司怎么样,拖欠工资吗?

最近看到招聘信息,要去面试了,在智联看到评论说存在拖欠工资的情况,而且很严重,要不要去面试啊。... 最近看到招聘信息,要去面试了,在智联看到评论说存在拖欠工资的情况,而且很严重,要不要去面试啊。 展开
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张羲会计
高粉答主

2018-06-11 · 每个回答都超有意思的
知道大有可为答主
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建议先通过以下方式进行判断,然后再做决定:
有网友总结了,通过发薪日可大致判断一个公司的“层次”。
A类:10号前发工资,多为高大上公司
多为高科技公司、上市公司、外资公司、国企。这样的企业一般规模比较大,福利待遇各种完善,加班补助、带薪年假、年终奖,一个也不会少。发薪日一般在次月的1号到10号之间,年终奖在次年年初发放。
B类:10-15号发工资,多为制度比较健全的公司
包括部分A股上市公司和效益比较好的、制度比较健全的、注重管理的公司。双休和节假日福利都有保障的。
C类:15号以后发工资,中小企业居多
尤其是社会服务业、劳动密集型公司。一般在15-25号发工资,其目的,主要为了稳住员工,用工资圈住员工。这类企业工资一般偏低,有些常年没有节假日和休息日,也不会支付加班费或安排调休。员工流动频繁。
还有一些企业发薪日不固定,甚至拖着员工工资不发放,
上海净信
2024-05-22 广告
上海净信实业发展有限公司是一家专业从事生命科学实验设备仪器和试剂研发、生产销售及服务的高新技术企业。致力于高端科学仪器国产化,勇攀科技高峰,净信依托科学院,交通通大学等智囊团。组建了一支充满活力和想象力的团队,不断创新和改善产品。同时产品严... 点击进入详情页
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365淘
2018-09-24
知道答主
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我也是因为没发工资离职了!楼上没撒谎,我顶下!
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百度网友d1ee7e9c60
2018-06-16
知道答主
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我刚离职。目前公司仅剩一名财务一名人事和四个总经理,物业因其欠费停电一个多月,老板目前在北京骗投资,公司处于瘫痪,你哪来的面试邀请啊?
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