怎么判断一家公司有没有待下去的必要? 250
因为自己能力不行,没有学历(专科)找不到好的工作找了很多,想去的别人不要我。最后来到一家公司,主要是做股票推销的周末双休,国家节假日休息底薪加全勤2200,还有提成刚来的...
因为自己能力不行,没有学历(专科)找不到好的工作
找了很多,想去的别人不要我。
最后来到一家公司,主要是做股票推销的
周末双休,国家节假日休息
底薪加全勤2200,还有提成
刚来的时候,老板还请我喝茶,跟我讲了很多,不要想太多,金融行业赚钱很快的。要好好干
但是我看公司注册资金才五十万,公司办公环境还可以,在一家有很多公司的写字楼,但是心里还是怕怕
怕以后出各种问题 展开
找了很多,想去的别人不要我。
最后来到一家公司,主要是做股票推销的
周末双休,国家节假日休息
底薪加全勤2200,还有提成
刚来的时候,老板还请我喝茶,跟我讲了很多,不要想太多,金融行业赚钱很快的。要好好干
但是我看公司注册资金才五十万,公司办公环境还可以,在一家有很多公司的写字楼,但是心里还是怕怕
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39个回答
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领导者的态度和三观会影响一切
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证监会都不让荐股,你们可真敢!说到底就是个忽悠公司!
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一家公司有没赢利
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纯手打90后工作经验,不喜勿喷,希望帮得上你。本人纯粹90后,大专,专业不对口。先前再一个公司工作,职位就不说了,两年时间后我从公司离职,原因很简单,我胃不好,你画的大饼我吃不了。公司以传承狼的精神给你洗脑的方式压榨你工作到深夜并不付出任何加班费用,所有假期基本剥夺,给你承诺各种各种未来的好处又不予以实现,打着名义冠冕堂皇说着别人怎么就成功了,给你机会你不把握。(我要是你侄子我也成功了。)除了钱什么都跟你谈,这种公司就算了吧,你根本找不到自己的价值还会把自己累垮。我现在的公司就很好。老板从来不跟你谈什么领导,狼性,嘴里就两个词,干活,工资。我来了四个月了,工资提升了百分之五十,职位也转正。擦亮眼睛,看清老板。
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