在上班期间被重物砸伤,脚趾骨折工伤吗,需要去鉴定工伤什么的吗?是

是不是还有一次性伤残补助金,是工伤就有吗,怎么领取?... 是不是还有一次性伤残补助金,是工伤就有吗,怎么领取? 展开
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sy20050553
2017-03-12 · 知道合伙人法律行家
sy20050553
知道合伙人法律行家
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2009年大学毕业,从事过销售。2012年进入人社局工作,负责机关事业单位工资、福利政策的解释

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1、先去当地的人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定工伤需要什么材料人家会告诉你。
2、等工伤认定结果下来后,可以去社保局报销医疗费什么的,同时可以申请做伤残等级鉴定。一般造成骨折的,最少也能认个十级。
3、根据工伤保险条例第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
4、如果单位没有交社会保险,那当地社保经办机构肯定不会出一次性伤残补助的,你你就得要求单位出这些钱。如果不出,申请劳动仲裁。
来自:求助得到的回答
匿名用户
2017-03-04
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属于工伤。
向人社局申请工伤认定。
《工伤保险条例》有规定
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百度网友c6409a4
2017-03-04 · TA获得超过619个赞
知道小有建树答主
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劳动仲裁部门,肯定要签定
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