Question

普通选调生的出路有哪些？

Answer 1

1、选调生的提拔一般采取借调方式，借调满一年可转入借调单位，有公务员岗位编制的不通过公开公务员考试直接提拔，借调单位可以是省级机关或该生所在市级组织部人事范围内。

2、每个省的省直机关也有专门针对选调生的遴选和公选，一般省直机关的遴选会要求有2年街道或者基层的工作经历。

3、抽调有些人认为抽调是调往上级单位的机会和捷径，也有不少人反映频繁抽调弄得“两头不讨好”，能不能留在抽调单位是未知数，被抽调单位也有意见。

相对于其他两个依靠通过考试竞争选调的遴选，成为选调生晋升的最佳途径！同时只有选调生可以报考两个遴选职位，也让选调生在遴选考试存在很大的优势！

什么是遴选考试？

公务员遴选，全称公务员公开遴选，指市(地)级以上机关从下级机关公开择优选拔任用内设机构公务员。遴选分为中央遴选和地方遴选。甚至通过中央遴选基层公务员也可以直接到中央任职，实现五级连跳。

遴选的报考条件：

具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员(参公人员)工作经历”这句话的含义是：第一、你必须是公务员（参公人员），第二、你必须作为公务员（参公人员）工作了两年，第三、你必须是在基层（对已省来说市区乡镇是基层，对市来说区乡镇是基层）。

现在一般省级的遴选都要求是全日制，这等于就是说电大，函授这些是不行的，还有MBA、MPACC、MPA这些只要你不是全日制脱产读。

而是边工作边读，哪怕拿的是双证，组织部都默认你是在职教育，不属于全日制。至于市级遴选，那就因地而异了，根据地区福利待遇不同，要求也不同。