Question

为什么简历投递出去后总是石沉大海？这该怎么办？

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Answer 1

网上投资简历反馈的因素有很多，包括职位要求的匹配、投递方式和技巧，以及他们简历中存在的问题。首先，它必须是一份优秀的简历，简洁明了，具有突出的关键优势；其次，精准求职定位，筛选高度匹配的目标岗位；最后，了解网上投资的技巧包括人力资源筛选简历过程的关键点，比如什么时候投递，什么形式的简历标题投递会更好。

也许是你的简历不够吸引人，自己的经历不够丰富，所以总是沉入大海。网上投资简历反馈的因素有很多，包括职位要求的匹配、投递方式和技巧，以及他们简历中存在的问题。首先，它必须是一份优秀的简历，简洁明了，具有突出的关键优势；其次，精准求职定位。筛选高度匹配的目标岗位；最后，了解网上投资的技巧包括人力资源筛选简历过程的关键点。

比如什么时候投递，什么形式的简历标题投递会更好。适当的“掩盖”。比如工作了几个月，公司觉得不合适，就离职了。比如公司工作了几个月，跟领导闹僵了，又跑了。这些不光彩的经历可以适当地“抹去”，短暂的工作经历可以直接合并到最后漫长的工作经历中。跳槽太频繁，会让HR觉得你的能力和忠诚度有很大问题。

一旦你给HR留下了这样的印象，那就在简历上“恭喜”。数据化我们的工作成果，或者其他对我们有帮助的东西，尽可能多的使用数据。心去做一件事，结果会很特别，也许这就是原因，因为你没有注意细节！简历是根据以上几点准备的，通过简历的几率比其他竞争对手高很多。不一般！不打一场不确定的仗，每次做事都会成熟；努力做好完美的准备，每次做事都会稳扎稳打！

Answer 2

这个时候应该自我反省，或者是重新规划一下自己的职业方向，这样才可以解决关键的问题，找到为什么被拒绝的原因，重新修改简历。

Answer 3

可能是因为你的简历做的不够完美，你可以去修改一下你的简历，让你的简历看着更有优势，有竞争力。

Answer 4

一方面是因为很多公司在求职网站上挂招聘信息，只是为了为公司做宣传，而不是真正的招人，所以简历投出去之后他们根本不会看。另一方面是因为现在职业竞争压力非常大，很多好的职位会有成千上百人投简历。所以遇到这种情况应该首先对自己的职业做好规划有目的，准确的去投简历。

Answer 5

可能是因为你的简历不好，内容吸引不到人事的注意。你应该在投完简历之后打电话，然后约一个面试时间。