工资1万五险一金交多少

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贾宝骅律师
法律专家

2022-08-24 · 律师
贾宝骅律师
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工资1万元,扣除五险一金能拿7500左右。首先,10000元税前应缴纳3000*3%+2000*10%=290元税款。剩余10000-290=9710元。按当前的社保缴费标准,个人需要缴纳2%的医疗保险、8%养老保险、12%的住房公积金。总共需要支出2200元。最终个人税后+扣除社保所得9710-2200=7510元。
一、 关于五险一金
社会发展的越来越好了,很多的在职人员都会选择缴纳五险一金,因为五险一金能够给自己今后带来很好的生活保障。目前已经进入职员单位,给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括了养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险,以及住房公积金。住房公积金为应当缴纳的项目,法律上应当记为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。在2016年3月份的时候,十三五规划纲要提出将生育保险和基本医疗保险合并实施,这也意味着未来和随着生育保险和基本医疗保险的合并,人们熟悉的五险一金将变为四险一金,让更多的老百姓能够享受到这个待遇。
二、 五险一金的好处
五险一金的好处肯定是非常多的,否则也不会有这么多人会选择缴纳。首先他能够给自己退休之后的生活带来保障,还能够减轻子女的经济压力。其次对于女性来说,五险能够报销,因为生育而产生的所有花销。如果失业待在家的话,还能够领取到五险里面的失业保险金,从而减轻自己因为失业带来的经济压力。住房公积金的好处就更多了,如果用住房公积金贷款买房的话,它的利息是低于其他生意贷款的利息的,那么就能够减轻当代年轻人的不少经济压力。
综上所述,在自己年轻有能力的时候,可以缴纳档次高一点的五险,这样老了之后就能够领取到更多的养老金
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