
如何与领导搞好关系
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要想和领导搞好关系,要关注两个方面:一是如何与领导相处,二是如何获得赏识。
(一)与领导相处,有六个注意事项:
1. 顾及领导面子
领导出错,不要当众指出,私下提醒。就算领导错怪了你,也不能要求领导给你道歉,通常,领导会用委婉的方式表达他的歉意或者作出补偿。
2. 不抢领导风头
不与领导争名,把露脸的机会留给领导。早年的香港录像里,立功的警察总是把照相、采访的机会让给警司,自己躲到一边与同事聊天。
3. 让领导做好人
得罪员工的事情自己去做,让员工感恩戴德的事情让领导去做,这是一种很好的组合。如果大家都做好人,就没人去监督规章制度的执行了。
4. 不要重复犯错
在一个地方跌倒两次是绝对不应该发生的事情。重复犯错,领导就会失去耐心,就会严厉批评你,而且很可能不分场合地指责你。上下级的关系由此可能就会恶化。
5. 莫论领导是非
有些人喜欢把别人的隐私当作谈资,甚至喜欢背后嚼舌头。这种事情迟早会传到领导的耳朵里,这样的人不倒霉才怪。切记,祸从口出,不要在背后议论短长。
6. 切忌熟不拘礼
就算你与领导私交再好,也不要到处炫耀。工作场合,要注意礼数,最好称呼职务。尤其有外人在的时候,更要保持距离,以维护企业形象。
(一)与领导相处,有六个注意事项:
1. 顾及领导面子
领导出错,不要当众指出,私下提醒。就算领导错怪了你,也不能要求领导给你道歉,通常,领导会用委婉的方式表达他的歉意或者作出补偿。
2. 不抢领导风头
不与领导争名,把露脸的机会留给领导。早年的香港录像里,立功的警察总是把照相、采访的机会让给警司,自己躲到一边与同事聊天。
3. 让领导做好人
得罪员工的事情自己去做,让员工感恩戴德的事情让领导去做,这是一种很好的组合。如果大家都做好人,就没人去监督规章制度的执行了。
4. 不要重复犯错
在一个地方跌倒两次是绝对不应该发生的事情。重复犯错,领导就会失去耐心,就会严厉批评你,而且很可能不分场合地指责你。上下级的关系由此可能就会恶化。
5. 莫论领导是非
有些人喜欢把别人的隐私当作谈资,甚至喜欢背后嚼舌头。这种事情迟早会传到领导的耳朵里,这样的人不倒霉才怪。切记,祸从口出,不要在背后议论短长。
6. 切忌熟不拘礼
就算你与领导私交再好,也不要到处炫耀。工作场合,要注意礼数,最好称呼职务。尤其有外人在的时候,更要保持距离,以维护企业形象。
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