该不该给不熟悉的同事随礼?
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对于公司统一收取不熟悉同事的结婚礼金,我的看法是:
首先,我并不十分赞同这种强制性的统一做法。结婚是个人的重大生活事件,收受礼金应当由新人本人决定。公司统一收取不免有点强人所难的意味,这不太符合个人礼仪自主的精神。
其次,对于不熟的同事,我原本就不会主动送上贵重的结婚礼物。我们之间缺乏深入的交流与理解,收受礼金显得有些勉为其难。如果公司强行收取礼金,难免让人觉得是在利用集体之力来弥补关系的不近之处,这种做法不太诚恳,也不利于同事关系的感情融洽。
再次,公司统一收取结婚礼金,在一定程度上也增加了同事之间的距离感。这种形式化的礼金交易,无法在真诚的祝福与感情上,让彼此之间的关系显得较为生疏。这不利于营造集体友爱与团队凝聚力的氛围。
但是,如果公司以自愿为原则发起结婚礼金募捐,我还是会根据实际情况酌情支持的。毕竟新人对公司有所贡献,这是对其一定的关心和祝福。只是我更赞同让同事自愿选择是否参与,让结婚礼金显得更加真诚,而非一种被迫的形式主义。
综上,我不太支持公司强制统一收取不熟同事的结婚礼金。这种做法不尊重个人意愿,也不利于建立真诚的同事关系。但是如果公司发起自愿的礼金支持活动,为表达一定的祝福,我还是会在情感上给予理解并酌情参与。重要的是让这些活动显得更加真挚,而非强加与形式主义。在礼仪这些事上,个人意愿的尊重应当优先,这也是我对此事的基本看法。
首先,我并不十分赞同这种强制性的统一做法。结婚是个人的重大生活事件,收受礼金应当由新人本人决定。公司统一收取不免有点强人所难的意味,这不太符合个人礼仪自主的精神。
其次,对于不熟的同事,我原本就不会主动送上贵重的结婚礼物。我们之间缺乏深入的交流与理解,收受礼金显得有些勉为其难。如果公司强行收取礼金,难免让人觉得是在利用集体之力来弥补关系的不近之处,这种做法不太诚恳,也不利于同事关系的感情融洽。
再次,公司统一收取结婚礼金,在一定程度上也增加了同事之间的距离感。这种形式化的礼金交易,无法在真诚的祝福与感情上,让彼此之间的关系显得较为生疏。这不利于营造集体友爱与团队凝聚力的氛围。
但是,如果公司以自愿为原则发起结婚礼金募捐,我还是会根据实际情况酌情支持的。毕竟新人对公司有所贡献,这是对其一定的关心和祝福。只是我更赞同让同事自愿选择是否参与,让结婚礼金显得更加真诚,而非一种被迫的形式主义。
综上,我不太支持公司强制统一收取不熟同事的结婚礼金。这种做法不尊重个人意愿,也不利于建立真诚的同事关系。但是如果公司发起自愿的礼金支持活动,为表达一定的祝福,我还是会在情感上给予理解并酌情参与。重要的是让这些活动显得更加真挚,而非强加与形式主义。在礼仪这些事上,个人意愿的尊重应当优先,这也是我对此事的基本看法。
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