
东财10春学期《管理学》在线作业二 5
一、单选题(共15道试题,共60分。)V1.直线与参谋本质上是一种____A.职位关系B.同位关系C.职权关系D.权力关系满分:4分2.又称头脑风暴法的是____A.征询...
一、单选题(共 15 道试题,共 60 分。)V 1. 直线与参谋本质上是一种____
A. 职位关系
B. 同位关系
C. 职权关系
D. 权力关系
满分:4 分
2. 又称头脑风暴法的是____
A. 征询法
B. 畅谈会法
C. 歌顿法
D. 方案前提分析法
满分:4 分
3. 社会未来预测的主要对象是由于科学技术的发展而产生的种种社会问题。____
A. 是
B. 不是
满分:4 分
4. 组织结构设计的最后一步为____
A. 确定组织目标
B. 确定组织内容
C. 配备职务人员
D. 联成一体
满分:4 分
5. 评价授权效果的一个重要因素是授权的程度。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
6. 目标是考核员工工作绩效的客观标准。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
7. ____是社会化大生产的客观要求。
A. 统一指挥原则
B. 经济原则
C. 分工协作原则
D. 弹性结构原则
满分:4 分
8. 在德鲁克提出目标管理后,____对目标管理做出了重要补充。
A. 法约尔
B. 梅奥
C. 莱文森
D. 莱克本
满分:4 分
9. 目标管理是依据内部条件的平衡,确定组织在一定时期内预期达到的成果,制定出目标,并为实现该目标而进行的组织、激励、控制和检查工作的管理制度。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
10. 产用联合指工业企业与工业企业之间的联合。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
11. 设立临时工作部门可解决临时出现的问题,体现了弹性原则。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
12. 网络化表现为集权和分权的统一,稳定和变革的统一。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
13. 组织中较低管理层次作出决策的数目或频度越大,则分权程度____
A. 越低
B. 不变
C. 越高
D. 不一定
满分:4 分
14. 有效管理幅度原则是指一个管理者能够直接有效管理下属的人数。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
15. 一般说来,边界条件说明越具体,划分越清楚,据此作出的决策就更有效。____
A. 是
B. 不是
满分:4 分 展开
A. 职位关系
B. 同位关系
C. 职权关系
D. 权力关系
满分:4 分
2. 又称头脑风暴法的是____
A. 征询法
B. 畅谈会法
C. 歌顿法
D. 方案前提分析法
满分:4 分
3. 社会未来预测的主要对象是由于科学技术的发展而产生的种种社会问题。____
A. 是
B. 不是
满分:4 分
4. 组织结构设计的最后一步为____
A. 确定组织目标
B. 确定组织内容
C. 配备职务人员
D. 联成一体
满分:4 分
5. 评价授权效果的一个重要因素是授权的程度。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
6. 目标是考核员工工作绩效的客观标准。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
7. ____是社会化大生产的客观要求。
A. 统一指挥原则
B. 经济原则
C. 分工协作原则
D. 弹性结构原则
满分:4 分
8. 在德鲁克提出目标管理后,____对目标管理做出了重要补充。
A. 法约尔
B. 梅奥
C. 莱文森
D. 莱克本
满分:4 分
9. 目标管理是依据内部条件的平衡,确定组织在一定时期内预期达到的成果,制定出目标,并为实现该目标而进行的组织、激励、控制和检查工作的管理制度。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
10. 产用联合指工业企业与工业企业之间的联合。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
11. 设立临时工作部门可解决临时出现的问题,体现了弹性原则。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
12. 网络化表现为集权和分权的统一,稳定和变革的统一。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
13. 组织中较低管理层次作出决策的数目或频度越大,则分权程度____
A. 越低
B. 不变
C. 越高
D. 不一定
满分:4 分
14. 有效管理幅度原则是指一个管理者能够直接有效管理下属的人数。____
A. 正确
B. 错误
满分:4 分
15. 一般说来,边界条件说明越具体,划分越清楚,据此作出的决策就更有效。____
A. 是
B. 不是
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