名词解释:组织结构(社会学概论书上的)
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2013-12-10
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组织结构的概念:
所谓组织结构是在组织理论的指导下,经过组织设计,由组织要素相互联接而成的相对稳定的结构模式.选自组织行为学.
组织结构 organizational structure
人员的职责、权限和相互关系的安排
注1:安排通常是有序的。
注2:组织结构的正式表述通常在质量手册或项目的质量计划中提供。
注3:组织结构的范围可包括有关与外部组织的接口。
管理学中“组织结构”的概念
组织结构(Organization structure)描述组织的框架体系。组织也是由结构来决定其形状。组织结构可以被分解为三种成分:复杂性、正规化和集权化。
复杂性(Complexity)指的是组织分化的程度。
正规化(Formalization)是指组织依靠规则和程序引导员工行为的程度。
集权化(Centralization)考虑决策制定权力的分布。在一些组织中,决策是高度集中的;而在另外的一些组织中,决策权力被授予下层人员,这被称作分权化(Decentralization)。
所谓组织结构是在组织理论的指导下,经过组织设计,由组织要素相互联接而成的相对稳定的结构模式.选自组织行为学.
组织结构 organizational structure
人员的职责、权限和相互关系的安排
注1:安排通常是有序的。
注2:组织结构的正式表述通常在质量手册或项目的质量计划中提供。
注3:组织结构的范围可包括有关与外部组织的接口。
管理学中“组织结构”的概念
组织结构(Organization structure)描述组织的框架体系。组织也是由结构来决定其形状。组织结构可以被分解为三种成分:复杂性、正规化和集权化。
复杂性(Complexity)指的是组织分化的程度。
正规化(Formalization)是指组织依靠规则和程序引导员工行为的程度。
集权化(Centralization)考虑决策制定权力的分布。在一些组织中,决策是高度集中的;而在另外的一些组织中,决策权力被授予下层人员,这被称作分权化(Decentralization)。
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