Question

康硕一厂自离有工资吗?

Answer 1

1. 没有补偿。员工自动离职有两种情况：一、主动写辞职报告，经审批后离职；二、直接离开，最终被企业以连续矿工，违反规章制度合法辞退。
   

2. 适用的劳动法条款：第三十七条 (37) 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十九条(39.2)严重违反用人单位的规章制度的；单位可以辞退。

3. 适用于这两种情况的都没有补偿金。不过员工实际出勤的工资还是要发放的，可以提出诉求。
   

Answer 2

只要你没离职工资都会发放。累计旷工达3天就算自离，那样就没工资了，请假则没事，只会扣工资，不会不发。