入职上班的第一天,需要做什么?
入职上班第一天要做些什么,海绵君来告诉你。第一点,也是最重要的一点,一定不要迟到,不要迟到!!1.提交入职材料及合同找到HR或者行政同事,咨询提交入职材料和签合同的事宜,...
入职上班第一天要做些什么,海绵君来告诉你。
第一点,也是最重要的一点,一定不要迟到,不要迟到!!
1.提交入职材料及合同
找到HR或者行政同事,咨询提交入职材料和签合同的事宜,做好心理有底。
2.熟悉公司
熟悉公司的历史文化、组织架构、管理模式、人员分工、员工手册、作息时间等,避免自己因为不知道犯错误或者违反规章制度,同时对整个公司有一定的了解,为以后的工作奠定基础。
3.了解岗位职责及工作内容
找直属领导或者导师,了解自己这个岗位的工作内容和工作要求,对比一下自己的能力,思考应该如何提升自己达到工作要求。
4.和别人打招呼,积极主动帮忙
上班第一天,要学会和人微笑打招呼,表达自己的善意。因为第一天工作不太忙,也可以考虑给领导、同事帮忙,协助做一些工作。
我是海绵君,来自海绵职场课——一个专注职业成长的平台。发布职场资讯,共享职场经验,学习职场办公技能,指导职场规划方向,推荐职场生存指南,做你的专属职场加油站 展开
第一点,也是最重要的一点,一定不要迟到,不要迟到!!
1.提交入职材料及合同
找到HR或者行政同事,咨询提交入职材料和签合同的事宜,做好心理有底。
2.熟悉公司
熟悉公司的历史文化、组织架构、管理模式、人员分工、员工手册、作息时间等,避免自己因为不知道犯错误或者违反规章制度,同时对整个公司有一定的了解,为以后的工作奠定基础。
3.了解岗位职责及工作内容
找直属领导或者导师,了解自己这个岗位的工作内容和工作要求,对比一下自己的能力,思考应该如何提升自己达到工作要求。
4.和别人打招呼,积极主动帮忙
上班第一天,要学会和人微笑打招呼,表达自己的善意。因为第一天工作不太忙,也可以考虑给领导、同事帮忙,协助做一些工作。
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13个回答
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【1】了解企业发展历程
可能你在正式上班之前,都已经在考核的过程中,对公司的发展历程有所了解,但是在上班第一天,也一定要重新认真对待企业的发展历程,要能够做到熟记于心才行。因为你如果不了解,不熟悉公司的发展历程的时候,你这下来了很多工作都会遇到困难。
【2】熟悉公司企业文化
公司的企业文化总体来说,也就是公司的愿景、使命和价值观,公司的企业文化就像国家的宪法一样,指导公司发展的方向,所以说如果我们对公司的企业文化不熟悉的时候,我们在接下来的工作当中,就有可能会犯一些低级错误。
【3】比正常上班时间稍微早一点
我们在上班第一天的时候,千万要记住不能迟到,而且要比正常的上班时间,要稍微早一点,因为提前到工作场所,能够让我们有一个适应的时间,让我们能够调整好自己的心态和状态,来更好的迎接一天的工作。
【4】不要太出风头
不论我们之前的能力多强,也不论我们是和公司领导有什么关系,我们到公司第一天的时候,也要切记不能太出风头,当你对公司的很多人和一些具体的事情,还不够了解的时候,太出风头的话,就会让所有人把矛头针对你。
【5】认真观察其他人工作的状态
我们在第一天上班的时候,要注意的是少说话,多认真观察,因为一个公司当中有很多的部门,要去看每个人工作时候的状态,要去看那些在公司有结果的人,他们是如何工作的,这样会给我们以后的工作,带来指导意义和榜样的作用。
可能你在正式上班之前,都已经在考核的过程中,对公司的发展历程有所了解,但是在上班第一天,也一定要重新认真对待企业的发展历程,要能够做到熟记于心才行。因为你如果不了解,不熟悉公司的发展历程的时候,你这下来了很多工作都会遇到困难。
【2】熟悉公司企业文化
公司的企业文化总体来说,也就是公司的愿景、使命和价值观,公司的企业文化就像国家的宪法一样,指导公司发展的方向,所以说如果我们对公司的企业文化不熟悉的时候,我们在接下来的工作当中,就有可能会犯一些低级错误。
【3】比正常上班时间稍微早一点
我们在上班第一天的时候,千万要记住不能迟到,而且要比正常的上班时间,要稍微早一点,因为提前到工作场所,能够让我们有一个适应的时间,让我们能够调整好自己的心态和状态,来更好的迎接一天的工作。
【4】不要太出风头
不论我们之前的能力多强,也不论我们是和公司领导有什么关系,我们到公司第一天的时候,也要切记不能太出风头,当你对公司的很多人和一些具体的事情,还不够了解的时候,太出风头的话,就会让所有人把矛头针对你。
【5】认真观察其他人工作的状态
我们在第一天上班的时候,要注意的是少说话,多认真观察,因为一个公司当中有很多的部门,要去看每个人工作时候的状态,要去看那些在公司有结果的人,他们是如何工作的,这样会给我们以后的工作,带来指导意义和榜样的作用。
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熟悉环境,了解自己的工作,公司的分布,你的上司、公司老板是谁。尽可能多了解,但不可八卦。
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入职上班的第一天需要要做什么?上班的第一天,首先应该了解自己的工作性质和工作范围,多听取上司和同亊介绍工作的基本情况。
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第一天当然要先熟悉公司章程和同事,然后是与自己相关的业务做交接
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找直属领导或者导师,了解自己这个岗位的工作内容和工作要求,对比一下自己的能力,思考应该如何提升自己达到工作要求。
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