Question

银行招聘面试内容是什么？

银行面试考试都是考哪些东西。我都需要做哪一些准备呢

Answer 1

什么岗位啊？
保险？还是什么？
社招还是校招？
社招除了猎头，普通的岗位都是很一般的
如果是校招，就简单多了
但是想发展升职不是重点大学的，基本没戏。

Answer 2

Answer 3

银行招聘面试内容主要以半结构面试、无领导小组讨论以及辩论等形式为主。其中半结构化以及无领导小组讨论是当前各大银行最喜欢用的面试形式。有的银行在面试中仅会采用其中一种形式，而有的则会全部采用，具体内容要以考生实际所报银行规定为准。
半结构化面试无需多说了，主要考察考生的随机应变的能力，无领导小组讨论时比价困难的。下面给大家介绍一下无领导小组讨论流程：
面试开始时，有引导员把同学们带到考场里面去，他会给你安排一个就座顺序或让你们随机就座。之后主考官会宣布考试规则与纪律，向应试者发放材料，宣读引导语，之后主考官宣布讨论正式开始并计时。
1：首先，提纲准备阶段。这个阶段其实就是我们的思考时间，包括我们独立阅读，思考题目及背景材料，准备自己的观点，列出发言提纲等。根据题目的难易程度及材料的长短，此环节一般要5到10分钟左右，这一阶段主要是为下一阶段做准备的。
2：其次，独立发言阶段。这个阶段主要是个人观点的陈述，在这个阶段，一般的规则是按照抽签顺序或自由安排发言次序进行发言，给每个人一次独立发言的机会，去表达展示自己，每个人的发言时间一般不得超过3分钟或5分钟。
3：再次，自由讨论阶段。这也是无领导小组讨论最核心的阶段，此环节(俗称“吵架”环节，但一定是高素质的“吵架”)，大约40-60分钟左右。在这个阶段，每个人都可以畅所欲言，发表自己的观点。至于如何发言、发言的次序等都是应试者自己的事情，自行进行，既可以阐明自己的观点，也可以支持或反对他人的观点，更可以对自己或他人的观点进行总结。讨论过程中考官不干预，只观察、记录测评对象的表现。

4：最后，总结陈词阶段。就是总结发言阶段，当讨论时间到时，不论讨论到了哪一个阶段，考生都应立即停止讨论。考生自荐或推荐一名代表，向考官汇报小组的讨论结果，大约5分钟时间。