Question

事业单位资格复审都是怎么审的

Answer 1

事业单位在进行资格复审的时候，主要是对于考生在报名阶段填写的报名信息的真实性进行审查。资格复审是确定面试的人员，你面试的人员需要根据岗位和报名填写的个人信息提供报名表、户口本、身份证、毕业证、准考证等证件的原件和复印件。

面试的人员的确定是根据笔试的成绩的排名，以及招聘人数和面试人数以一比三的比例进行的。在资格复蠢模散审环节通过后的人员才是真正要被确定为面试人员的。

对于进入面试的人数没有达到一比三的比例，可以按照实际的人数来确定面试的人员。面试人员的资格条件的复审是由现所属的组织部门来负责和组织的。在资格复码铅审的阶段，考生提供的证件的信息一定不能出错。对于留学归来的考生除了提供上面的证件外，还要提供教育部的学历认证。

如果是已经工作的人员在进行资格复审的时候，需要得到所在单位的报考同意证明。在资格复审阶段被查出不符合报名的，会被取消面试的资格。并且会根据笔试成绩的排名，从高到低依次递补。

事业单位的考试内容一般是包括公告内容和专业内容的。比如专业科目的考试内容是公共基础、教育类科目、卫生类科目。公共内容包括公共基础，而公共基础知识是用于综合管理岗位的知识，考察考生对于公共基础知识的掌握。公共基础包括对于政治、法律、经济、公共管理等内容进行了考察。公共基础知识试卷上的试题是分为客观题和主观题一起构成的。

客观题主要是选择题，主观题则是改错、分析、写作等题型。综合基础知识的考试的时长也是一个半小时，满分也是一百分。还有综合应用，综合运用主要考察的是主观题，比如改错题、带氏分析题、公文写作题等。