您好! 我是一名普普通通的劳务工,在被逼无奈之下想向您请教: 我们在芜湖德豪润达上班。起因:

您好!我是一名普普通通的劳务工,在被逼无奈之下想向您请教:我们在芜湖德豪润达上班。起因:我们车间拉长让我们干的活是这个组顶难攒工时的一项活,以前是全组车轮式轮着干。(按记... 您好!
我是一名普普通通的劳务工,在被逼无奈之下想向您请教:
我们在芜湖德豪润达上班。起因:我们车间拉长让我们干的活是这个组顶难攒工时的一项活,以前是全组车轮式轮着干。(按记件攒工时)别的活一天能攒12至13个工时,而且能提前下班。我们干的活是最快的速度也难达到记件数量,而且我二人还得干三人的活(此活需几人合作人可多可少)攒不着工时,为此和拉长起了争执。所以他们(还有主管互相沟通顾意整人)就让我们天天干这活,不让别人轮着干了。我们想回家他们又不让,我该怎么办?(还有工资在他们厂里)真是有冤无处申啊……!!!!!!
展开
 我来答
法工刘中原
2013-12-18 · 法工二十年,办案数百件,思维循法律。
法工刘中原
采纳数:1702 获赞数:4854

向TA提问 私信TA
展开全部
您好!可以向劳动监察部门反映情况。
追问
可是我是个普通的劳务工又能找谁啊!!还有上个月的工时也被他们克扣都没有办法。
我想辞工他们也不让…(我们到人事部拿了辞职单 开始准备让我们第二天走人,辞职单到主管那被改成一个月后,我又去人事部反应才改成六天,可我一天都不想多待…不去上班他们说会按旷工扣以前的工资!这算不算是限制他人人身自由?唉 这两天气的饭都吃不下…冤哪!!!!!
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式