县级扶贫办副主任是什么级别
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副科级。
国家公务员暂行条例中曾经规定,国家公务员的级别分为十五级。职务与级别的对应关系分别是:
(一)国务院总理:一级;
(二)国务院副总理,国务委员:三级至二级;
(三)部级正职,省级正职:四级至三级;
(四)部级副职,省级副职:五级至四级;
(五)司级正职,厅级正职,巡视员:七级至五级;
(六)司级副职,厅级副职,助理巡视员:八级至六级;
扩展资料:
扶贫办职责:
1、研究拟定扶贫开发工作的政策、规划并组织实施;
2、协调社会各界的扶贫工作,协调组织中央国家机关定点扶贫工作和东部发达地区支持西部贫困地区的扶贫协作工作;
3、拟定农村贫困人口和国家扶贫开发工作重点县的扶持标准,研究提出确定和撤消重点县的意见;
4、组织对扶贫开发情况进行统计和动态监测,指导扶贫系统的统计监测工作;
5、协调拟定中央扶贫资金分配方案,指导、检查和监督扶贫资金的使用,指导跨省区重点扶贫项目;
6、组织开展扶贫开发宣传工作;
7、负责有关扶贫的国际交流与合作;
8、承担全国贫困地区干部扶贫开发培训工作;
9、承办国务院扶贫开发领导小组交办的其他事项。
参考资料来源:百度百科-公务员级别制
参考资料来源:百度百科-国务院扶贫开发领导小组办公室
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县级扶贫办副主任是副乡科级干部。
县级扶贫办全称为县扶贫开发办公室,是县人民政府直属的正乡科级机构,直接对县人民政府负责。主要职责如下:
(一)贯彻执行党和国家有关扶贫开发工作的方针、政策、措施和法律法规,组织开展全县扶贫开发调查研究、统筹协调、检查指导工作。
(二)拟订全县扶贫开发中长期规划,提出全县扶贫开发工作目标、任务、政策和措施并组织实施。
(三)负责扶贫资金和项目的监督管理。拟订中央、省、市下达的各类扶贫资金与项目的分配方案,负责扶贫资金使用与项目的上报审核、监督管理、绩效考核和检查验收。
(四)组织、协调社会力量参与扶贫开发。承担与县外、境外帮扶我县的联系、协调服务及交流与合作工作;参与县直机关,以及省、市直机关在我县的定点帮扶工作。
(五)负责联络协调市、县领导挂点扶贫及其他涉及扶贫工作的重大事项。
(六)统筹、协调信贷扶贫工作。负责扶贫开发企业的资格审核、引进和扶贫考核管理工作;组织开展贫困地区产业化扶贫、科技扶贫和生态建设工作。
(七)组织实施贫困地区干部培训、贫困地区人力资源开发工作。
(八)负责协调、指导各乡镇(街道)扶贫开发工作。
(九)组织开展扶贫开发的统计、动态分析、宣传教育和经验交流工作。
(十)承担县扶贫开发领导小组的日常工作。
《公务员法》第十六条规定:公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
县级扶贫办全称为县扶贫开发办公室,是县人民政府直属的正乡科级机构,直接对县人民政府负责。主要职责如下:
(一)贯彻执行党和国家有关扶贫开发工作的方针、政策、措施和法律法规,组织开展全县扶贫开发调查研究、统筹协调、检查指导工作。
(二)拟订全县扶贫开发中长期规划,提出全县扶贫开发工作目标、任务、政策和措施并组织实施。
(三)负责扶贫资金和项目的监督管理。拟订中央、省、市下达的各类扶贫资金与项目的分配方案,负责扶贫资金使用与项目的上报审核、监督管理、绩效考核和检查验收。
(四)组织、协调社会力量参与扶贫开发。承担与县外、境外帮扶我县的联系、协调服务及交流与合作工作;参与县直机关,以及省、市直机关在我县的定点帮扶工作。
(五)负责联络协调市、县领导挂点扶贫及其他涉及扶贫工作的重大事项。
(六)统筹、协调信贷扶贫工作。负责扶贫开发企业的资格审核、引进和扶贫考核管理工作;组织开展贫困地区产业化扶贫、科技扶贫和生态建设工作。
(七)组织实施贫困地区干部培训、贫困地区人力资源开发工作。
(八)负责协调、指导各乡镇(街道)扶贫开发工作。
(九)组织开展扶贫开发的统计、动态分析、宣传教育和经验交流工作。
(十)承担县扶贫开发领导小组的日常工作。
《公务员法》第十六条规定:公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
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县级扶贫办公室属于科级单位。
副主任属于副科级别干部。
副主任属于副科级别干部。
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副科级或者是正科级的多,职务和级别两回事
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