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2017-06-21
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目前在招人的。公司在大力发展阶段,急需人才加入。通常大致如下: 简历筛选 简历合格后组织笔试 笔试合格后组织一面(了解基本情况) 一面合格后组织二面(了解专业情况) 二面合格后基本就会通知体检,体检合格后就入职了。 整个流程,时间上各家公司不一样,快则一两周,慢则一个来月。
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