
国庆节不放假 能不能要求加班费 10
我们是轮班制,我是休每周周一周二,轮到国庆节的时候我也是休周一周二,刚好是10月2号3号,那我能不能要求补假或者加班费啊,因为别的同事只要不是在1到4号休息的都可以要求加...
我们是轮班制,我是休每周周一周二, 轮到国庆节的时候 我也是休周一周二 ,刚好是10月2号3号, 那我能不能要求补假或者加班费啊,因为别的同事只要不是在1到4号休息的 都可以要求加班费, 那我可以不啊
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2个回答
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能,不给加班费可以到劳动局告,前提是不怕被开除,企业想要合法的开除一个人有的是办法

2024-12-13 广告
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本回答由Aegis提供
2017-08-13
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根据劳动法的规定、法定节假日加班的、是300%的工资。国企单位都在执行着。
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