Question

公务员面试是不是主要靠关系啊？

Answer 1

免费领取公务员备考资料 1、公务员面试题量通常在3-5道。公务员面试一般都是统一考试，除非岗位表备注里要考面试专业课，主要测评的要素四大能力——综合分析能力、计划组织协调能力、应急应变能力、和人际关系能力，题型主要涵盖了综合分析题、计划组织题、处理人际题、应急应变题以及其他类等结构化的基本题型，但不同岗位会有所倾向和侧重，比如外交部岗位倾向于考自我认知题，国税岗位倾向于考漫画题等。 2、但总体上来说，公务员面试的题目主要出在处理关键、突然、棘手的行政性质的题目。无论是考哪个职位，综合分析题、计划组织题、应急应变…

Answer 2

5.公务员面试能不能花钱找关系？

Answer 3

公务员面试并不是主要靠关系，现在面试更看重的是个人的能力和素质，这才是公务员面试能否取得成功的关键因素。

Answer 4

不是的，现在的公务员面试采取双随机模式，即考官随机，考生随机。面试当天考官抽签分配到不同考场，考生抽签到不同的面试教室，考生只有编号，不得透露姓名，报考岗位等个人信息，所以公务员面试相对公平，不会存在看关系的问题。面试考生需要提高自己的答题水平，自信大方，回答不卡壳，加强训练。

Answer 5

公务员面试主要看个人的语言组织能力、文化底蕴、应变能力等综合能力，而且现在公务员面试考官和考生都是随机安排的，考试过程全程录像记录，除非你有通天的关系才能给考官打好招呼，否则关系在面试环节根本行不通

Answer 6

而面试不是靠关系，应该说公务员面试主要是还是靠你的胆量，你的知识深度，你的社会交往，以及你的应变能力。