Question

领导在公司微信群里安排工作，但总是只有几个人回复，这是怎么回事？

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Answer 1

  领导在公司微信群里安排工作，但总是只有几个人回复，这是怎么回事？

一、有些人因为工作忙，的确没有及时看消息。

     如今，一些社交软件几乎应用到了生活中所涉及到的方方面面，尤其是在社交方面。相信大多数人的微信中都有很多群，其中有朋友群，也有工作群，或许每个人的工作群都不止一个。有不少领导经常在工作群里面发一些通知或者公告，也有不少领导在里面布置工作任务。但是，又不愿意让员工时刻盯着手机，唯恐他们摸鱼。当然，也有一些员工的确因为工作上的事情太多，确实很少看手机，因此，有时候领导在微信群里的一些要求，他们也不能及时的看到。

二、大多数人对这种工作群非常反感，所以不愿意回复。

    虽然下班的时间本来应该属于员工刺激，但是在现实生活中并不是这样的。很多人对工作群是特别讨厌的，因为这让很多人在业余时间都不那么自由，因为需要时不时的关注一下工作群，看有没有需要回复的东西。因此有些人假装没有看到，所以根本不去回复这些东西。

三、领导布置任务还是口头传达。

     一方面要求员工在上班的时间内少看手机，另一方面，要求员工随时关注群里面的动态。这本来就是非常矛盾的。况且，在微信群里面发布任务并不算是太正式，而且下属有什么意见也不方便在群里面讨论。因此，领导在分配工作的时候，最好是跟员工面对面，这样交流起来也会更方便，更有助于双方的沟通。虽然微信让人们在社交方面非常方便，但是，不应该成为人们工作中的负担。

Answer 2

是因为在工作过程中有很多人的工作比较忙，所以没时间看手机，也有可能是下班之后大家在忙自己的事情，所以没有看到手机里面的内容，后来时间比较长就没有了回复的必要。

Answer 3

可能是其他人看到了觉得这件事情已经知道了，没必要去回复了，有些人觉得的回复领导会特别的尴尬，所以才会不回复。

Answer 4

因为有的人不爱回复，觉得了解到了内容就可以了，自己好好工作就可以了，不用回复，并没有这么回事，因为我就是老不爱回复的人。