工作的薪资高低,对于工作的选择影响大吗?
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首先,这份工作能满足你当下最基本的目标。有人说找工作工资越高越好,不一定,只要能满足你当下的基本需求就可以,薪资不要要求太夸张。
职位本身与你自身的性格、优势是否相匹配。如果不匹配,你干起来就会特别痛苦,没有动力,这样的工作很难坚持下去。而如果匹配了,你在一个领域长期坚持,就有可能成为这个领域的专家,你的薪水也会一跳水涨船高。那些频繁跳槽、换方向的人,每换一个方向,就相当于之前的经验清零了,人生是在做减法,不是在做加法。而只有沿着一条适合自己的方向不断向上积累,你才能构建越来越强的竞争力。
职位本身的可发展空间。即使你想向上走,也要寻找一个具备可持续发展的职位。有些职位,一眼看到头,你想向上发展,也不具备现实可能性。而只有选择向上空间大的职位,你的职业发展才具备可持续性。
职位本身与你自身的性格、优势是否相匹配。如果不匹配,你干起来就会特别痛苦,没有动力,这样的工作很难坚持下去。而如果匹配了,你在一个领域长期坚持,就有可能成为这个领域的专家,你的薪水也会一跳水涨船高。那些频繁跳槽、换方向的人,每换一个方向,就相当于之前的经验清零了,人生是在做减法,不是在做加法。而只有沿着一条适合自己的方向不断向上积累,你才能构建越来越强的竞争力。
职位本身的可发展空间。即使你想向上走,也要寻找一个具备可持续发展的职位。有些职位,一眼看到头,你想向上发展,也不具备现实可能性。而只有选择向上空间大的职位,你的职业发展才具备可持续性。
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