Question

去平安保险作人力资源靠谱吗？

今天去平安人寿保险应聘人力资源助理，他让我培训我说我不培训，看网上有培训然后考资格证然后就跑保险，我说只干人力资源不然就算了，然后他说让我先干内勤然后她在带我做招聘、培训等工作，实习800，之后的工资就是基本+绩效奖金（根据招的人来算的），我想干人力资源，但是没有经验又不是这个专业的，所以想多学习积累经验然后再找，我觉得如果真像说的这样很锻炼人，大家觉得我该去吗？请给个中肯的意思。跪谢！！！ 周一就要去了，会不会我感觉不对要走他不给我钱啊？
如果我去的话真的做招聘培训对日后我从事人力资源工作有没有任何帮助啊？他现在没让我去考证或是培训，如果他日后让我去我就不去行不行！请大家多给点意见！！！谢谢！！！

Answer 1

每个公司都在优胜劣汰。普及一下保险公司分内勤和外勤，内勤就是常规的各只能部门员工，神马财务，理赔，客服之类的。而外勤人员则是代理人。

越来越多的人对保险认可及理财风险转移，更需要越来越专业的保险工作人员。这个每一个保险公司都在招人,这说明未来会有越来越多的越专业的保险专业人员为我们提供越来越多的优质的保险理念和服务。这个不难理解的。

Answer 2

平安保险的招聘确实是骗局，没有五险一金，这家公司应聘登记表简直让人嗔怒结舌，在这个年代，还有这么低水平的表单，还让做测试，一看题就大概明白了，然后自己主动结束面试。
确实没有五险一金，但面试官挺引以为豪的，觉得没有是理所当然。