Question

消防部队改制后，如何招录新的消防员？

Answer 1

政府专职消防员可以去当地的消防救援站报名，现役消防员需要报考，考上之后有编制，专职消防员是没有编制，不想干了也可以辞职，但现役消防员就不行，现役是有约束的。如果各方面条件符合，他们进入消防部门以后，要进行为期一年的技能培训，转业知识培训等，然后再进行考核。如果符合要求，就成为了正式的消防员。对于薪资待遇问题，基本上是在培训的那一年，每个月是1000元，正式了以后，每个月是5000元。

Answer 2

消防部队改制以后，消防员面向社会公开招录，主要从本省级行政区域常住人口中招录，根据需要也可面向其他省份招录。消防员招录按照宣传动员、组织报名、资格审查、体格检查、政治审核、体能测试和岗位适应性测试、心理测试和面试、公示、录用、入职培训等程序组织实施。
报名一般采用网上报名的方式，体格检查参考《应征公民体格检查标准》，政治审核参照征兵政治考核要求，体能测试和岗位适应性测试、心理测试和面试内容，既有常规能力素质要求，也有消防员职业特点的一些要求。只要具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，志愿加入国家综合性消防救援队伍，年龄在18周岁以上、24周岁以下，具备高中以上文化程度，身体和心理健康，品行良好等。
具有大学本科以上学历人员，年龄可放宽至26周岁；对消防救援工作急需的特殊专业人才，经应急管理部批准年龄还可以进一步放宽。大专以上学历的毕业生、解放军和武警部队退役士兵、政府（企业）专职消防队伍中符合条件的人员可以优先招录。

Answer 3

消防部队改制以后采用了新的消防员招聘的模式。其中有以下流程。1.招录渠道：面向社会公开招录，主要从本省市常住人口中招录。2.招聘流程：社会宣传—报名应聘—资格审查—体检—政审—体能测试—心理测试—面试—公示—录用—入职。3.招录条件：其一，具有中华人民共和国国籍；其二，志愿加入中国消防救援队；其三，年龄18岁以上、24岁以下；其四，具有高中以上学历；其五，身体、心理健康，道德优良，品行端正；其六，具有大学本科以上的青...4.优先招录：其一，具有大专以上学历，可优先录用；其二，退伍军人可优先录用。5.最低工作年限：一年培训期，培训合格后，正式签订入职合同，最低工作年限五年。

Answer 4

消防救援人员，在消防部队改制前为现役军人编制，其每年通过征兵渠道补充兵员。消防改制后，消防救援人员不再属于现役军人，其改制后的人员招录、待遇保障又是怎样的呢？
01.招录办法
1）招聘渠道：消防员面向社会公开招录，主要从本省级行政区域常住人口中招录，根据需要也可面向其他省份招录。
2）招聘流程：消防员招录按照宣传动员、组织报名、资格审查、体格检查、政治审核、体能测试和岗位适应性测试、心理测试和面试、公示、录用、入职培训等程序组织实施。
报名一般采用网上报名的方式，体格检查参考《应征公民体格检查标准》，政治审核参照征兵政治考核要求，体能测试和岗位适应性测试、心理测试和面试内容，既有常规能力素质要求，也有消防员职业特点的一些要求。
3）基本条件：具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，志愿加入国家综合性消防救援队伍，年龄在18周岁以上、24周岁以下，具备高中以上文化程度，身体和心理健康，品行良好等。
具有大学本科以上学历人员，年龄可放宽至26周岁；对消防救援工作急需的特殊专业人才，经应急管理部批准年龄还可以进一步放宽。
4）优先招聘：大专以上学历的毕业生、解放军和武警部队退役士兵、政府（企业）专职消防队伍中符合条件的人员可以优先招录。
同时，按照中央部署要求，下一步，有关部门还将出台从解放军和武警部队退役士兵中招录消防员的“直通车”政策措施。
02.消防救援人员的工作年限与待遇
1）最低工作年限：新录用消防员将参加为期一年的入职培训，培训合格的正式签订接收协议，工作5年（含入职培训期）内不能提前离职，非正当理由提前离职的，今后不得参加国家公职人员招录（聘），并记入公民征信系统。
2）管理使用：消防救援人员，实行24小时驻勤备战，作为应急救援主力军和国家队，时刻保持枕戈待旦、快速反应的备战状态。

Answer 5

1.招录办法:
招聘渠道：消防员面向社会公开招录，主要从本省级行政区域常住人口中招录，根据需要也可面向其他省份招录。
2.消防救援人员的工作年限与待遇1）最低工作年限：新录用消防员将参加为期一年的入职培训，培训合格的正式签订接收协议，工作5年（含入职培训期）内不能提前离职，非正当理由提前离职的，今后不得参加国家公职人员招录（聘），并记入公民征信系统。
3.待遇保障：中央明确消防队伍转制后总体平移现有政策和标准，保持原有待遇不降低。消防救援人员实行与其职务职级序列相衔接、符合职业特点的工资待遇，享受国家和社会给予的各项优待，地方政府为入职2年以内的消防员家庭发放优待金或给予其他优待。目前，人力资源社会保障部、应急管理部正在会同相关部委抓紧研究制定符合消防救援职业特点的待遇保障、表彰奖励和优抚优待等具体政策，总的是要使消防救援成为受到全社会尊崇的职业。