员工自动离职没办离职手续,公司有权不发工资吗?

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小初教育财经小集

2021-08-07 · TA获得超过7112个赞
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如果公司有相关的劳动规章制度,并且已经公布,而且员工也已经知道的话,那如果员工自动离职没有办离职手续的话,公司是可以不发工资的。
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专职仲裁员
2021-08-08 · 知道合伙人法律行家
专职仲裁员
知道合伙人法律行家
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专职劳动仲裁员

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员工离职需要提前一个月书面申请,即便员工没有提前打招呼离职,公司也不能拖欠员工工资的,不过可以不用支付经济补偿金。如果压着员工工资不发,告到劳动监察大队,会给公司带来不必要的麻烦。
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耳冬三点瓦

2021-08-07 · TA获得超过2627个赞
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员工自动离职,没办离职手续,公司有权不发工资吗 ?这一种情况的话,呃,公司文件有权利不给你发工资,因为你离职在先,事先也没有跟公司的商量
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jessiejxh
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2021-08-07 · 把复杂的事情简单说给你听
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员工自动离职,而且没有办理离职手续的话,公司也是在一定程度上有全部发当月工资的,毕竟来说该员工违约在先,如果双方无法达成一致的话,可以申请劳动仲裁。
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wangwang123
2021-08-08 · TA获得超过2192个赞
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没有权利。不管是什么情况,公司都不能不发工资。
如果员工有违反劳动纪律,可以进行罚款。但不能不发工资
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