感觉公司加班成了常态也没有加班费,对此你怎么看?

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爱唱的英侃小编
2021-08-25 · 喜欢做原创文章的小编,喜欢就关注吧
爱唱的英侃小编
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相信大家在工作的时候都会遇到加班,人性化一点的公司可能会给员工加班费,但是大部分的公司不会给员工加班费,因为他们觉得那本来就是员工的工作,让他们加班也是理所应当的,其实这都是公司的错误认知,因为正常工作时间是在八小时之内,超过八小时就属于加班范围之内了,公司是需要支付加班费的,但是很多人在面对加班儿的时候,都选择不吭声,因为他们觉得现在的工作实在太难找了,如果提出太多的意见,就有可能丢掉这个饭碗,所以他们都选择了妥协,但是正是因为他们这样的妥协,才会让更多的公司变得变本加厉,好多公司就会让员工去加班,而且还不付加班费。

现在的公司加班已经成了常态,如果有员工没有加班的话,公司就会觉得这个员工对待工作不认真,其实这都是公司在压榨员工,他们认为让员工加班,员工不会有所埋怨,所以他们就变本加厉的去压榨员工,对于这种公司,我是非常不喜欢的,因为他们作为一个企业,没有真正爱护自己的员工,只知道为自己的利益考虑,这样的公司没有必要再继续待下去。

我希望每一个人在工作的时候,一定要拿出自己的态度,不要让公司觉得我们是一个软弱的人,因为一旦公司这样认为了,公司就会提出很多无理的要求,所以在面对加班的时候,我们一定要和公司做好沟通,如果他们不支付加班费的话,我们可以选择拒绝,因为在规定的工作时间之内,我们已经把所有工作完成,加班儿已经超出了正常工作时间,所以他们必须支付相关的费用,绝对不能容忍他们侵害我们的权益。

巨蟹阿斯顿21
活跃答主

2021-08-26 · 守护你的好奇心是我的星辰大海
知道小有建树答主
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我觉得这非常的不合理,工作不仅仅是要依靠加班的,不能让员工天天去加班的,太辛苦了,这就是压榨员工。
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蓉淼森林
高能答主

2021-08-26 · 用力答题,不用力生活
知道小有建树答主
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我觉得这确实是公司的一种不良好的现象,这种现象严重侵犯了员工的人权 。
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一个v04
2021-08-26 · TA获得超过2021个赞
知道答主
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对此我觉得这就是一种压榨员工的行为,而且已经侵犯到了员工的权益,所以可以把有关信息反映给相关单位。
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