Question

在上海工作的外来人员怎么认定工龄？

Answer 1

您好，1、首先工龄先做个定义：是指93年以前的工作年限，93以后，由于社会保险的出现，以后就不叫工龄了，而是叫做缴费年限。
2、以后退休领取养老金的时候，工作年限是以工龄加缴费年限合并计算的。
3、上海的外来从业人员综合保险，不是国家的社会保险，是一种商业保险，那么就无法计算你的工作时间，起码目前来说，可能以后会有一些新政策出台。
4、既然你的学历是硕士，那么你可以申请上海市人才引进居住证，一般本科学历即可申请，不过你需要找到一家符合资质的用人单位，有一些材料是用人单位提供的。如果办理成功，那么你就可以缴纳上海的社会保险了。
5、如果你以后可以把户口转移到上海，那么就没问题了，但是如果条件不符合，那么你也不用担心，你在上海缴纳的社会保险，以后在你退休之前转移回你户籍地的劳动局，在上海缴纳的社保，作为你的缴费年限，可以算作工作时间。

Answer 2

社保不按工龄计算，社保只按缴纳的时间计算，目前就是缴纳最低15年就有，多缴纳将来可以多发养老金。具体可以咨询社保局，现在可以转社保，但实际上也比较难转移，因为各地缴纳养老的费用不同，如果是事业单位会给办理，自己办只能去社保问，各地政策不同，所以很多人到最后都没转成功。至于工龄，和养老无关只和工资有关，事业单位会给计算，比如之前当过兵会计为工龄。但按工龄计算工资的单位，重新入职的工龄从0开始计算，实际上私人公司不管这些，而且私人企业也不管你在其他公司工作了多少年，你之前在某地当过二十年教授，他也不会给算时间，具体就是看雇佣关系看，然后直接谈工资就是了，我觉得这方面大家都有经验，国企也一样，以前你在海尔干过十年，现在到格力干，格力不会把海尔的十年也给你算工龄然后发工龄工资。