程序员做外包有前途吗?
对于很多程序员来说,通过了外包公司的面试,可谓是几家欢喜几家愁,那么外包公司究竟如何呢?有哪些优点和缺点?值得去吗?下面和小编一起来详细了解吧!
一、外包岗位的优点
1)薪水:外包公司可以提供相对高的薪资,比如国内一些大型外包公司的薪资水平是普通公司的两倍甚至更多。
2)更多的工作机会:外包公司通常有更多的客户和项目,这意味着程序员可以接触到各种各样的技术领域和项目类型,从而获得更多的经验。
3)快速学习和成长:外包公司通常有更严格和更高效的项目管理和开发流程,这使得程序员能够快速学习和成长。
4)团队合作:外包公司通常有更大的团队,程序员可以与其他优秀的程序员一起工作,从而获得更好的团队合作经验。
5)灵活的工作安排:外包公司通常有更灵活的工作安排,可以适应程序员的个人需求和时间安排。
6)可以远程工作:外包公司通常可以支持远程工作,程序员可以在家或任何地方工作,从而节省通勤时间和成本。
二、外包岗位的缺点
1)归属感
外派到客户公司后,在一个项目中的同事可能都是其他公司的员工。当需要了解需求的时候,很可能会遇到困难,没有人愿意给你解答问题或者对你带搭不理。因为大家都不熟,帮助你解决问题就可能影响自己的进度。
同时,这样的工作模式也代表着,你与本公司的其他同事很少有接触的机会,除了一年一两次的聚餐。
听说在华为外包工作的朋友,他们跟华为正式员工的工牌都是不一样的。这种被“区别对待”的方式,也许是需要你慎重考虑是否要进入外包公司的一个方面。
2)人际关系
工作中的人际关系,是我们发展人脉的很重要的一环。相比于普通公司,外包公司工作的人,在发展人脉上要困难一些。一般来说,很少有行业内的大拿会去外包,所以,重视人际关系的朋友也需要慎重考虑这一点。
外包公司其实也有很多优点,比如:公司的成本比较低、技术能力不需要自己考虑、薪酬也相对比较高,但是并不是所有的外包公司都值得去,大家在选择之前还是要多了解一些实际情况,不要被表面所迷惑。
所以在没有更好的选择之前,进入外包公司工作并不可耻。在追求理想的道路上,进入一家驿站歇歇脚,填饱肚子,无可厚非。一步一个脚印地去往上爬,让自己成为小圈子里最优秀的那一个。
2024-10-28 广告
但是也不能一概而论,下面的几种情况下,外包(或者远程兼职)也是一种可考虑的选择 :
1、想入行,但是起点太低
比如学历、工作经验等的限制,实在很难一步进入比较规范的大中型公司。这种情况下,可以通过先做外包积累项目经验,提升技术能力,然后择机跳槽进入甲方公司。
2、年龄原因,很难继续呆在大中厂
部分年龄较大的程序员,会受限于职场天花板,很难进一步在大中厂发展,这种情况下,可以考虑外包驻场,或者在 飞援 这样的平台找远程工作(全职/兼职)。
3、家庭原因,被迫回到缺乏机会的三四线城市
飞援 平台上也会有一些这样的程序员朋友,因为照顾老人或者小孩儿上学,被迫离开一二线城市,回到了机会较少的三四线,这时候找一些远程工作机会还是不错的,收入跟二线差不多,甚至直逼一线,在老家的生活成本较低,还能照顾家人。
4、个人原因,爱自由不喜欢朝九晚五通勤几个小时
程序员作为有硬技能傍身的职业,很适合做数字游民,这在欧美国家已经非常普遍,国内也慢慢开始有这种趋势了。对于热爱自由不被束缚的朋友们,可以研究下。