Question

集体面试是怎么面试的

Answer 1

集体面试就是一下要面试很多人，不是单独面试一个人这样的。面试的时候注意礼貌。进场面对各个面试官时，最好能够放开一些不要紧张。确实了解这份工作的要求条件。

要抓住「最适合的工性」的大原则来发挥，就不会脑袋一片空白了。迅速分辨主面试官。就是擒贼先擒王的道理。判断谁是主面试官，不能单从衣着好坏，谁问的多来判断。有些面试官更会选择低调地从头到尾冷眼旁观，不发一语。

也要重视每一个面试官，眼光要照顾到每一位面试官，有人提问时，眼光一定要在他身上，但回答问题时，眼光就要不断地来回扫视全场，表示很重视每一个面试官。

既然是群体面试，那问题一般就会有别于单独面试，一般会出几个比较难的题目，主要是让应聘者在两种互有利弊的答案中选择其中一种，是为了考察应聘者的分析能力，语言表达能力等。当面试管提出问题后不一定要抢先回答，可以把握机会总结自己和前者的观点，在回答。