Question

怎样让领导知道自己干了很多活？

Answer 1

作为一名员工，我们时常会遇到这样的情况：自己独自完成了很多工作，但领导并没有意识到或者没有给予足够的认可。这种情况下，我们应该怎样让领导知道我们干了很多活呢？

首先，我们需要明确的是，让领导知道我们干了很多活并不是为了追求虚荣心的满足，而是为了获得更多的认可和机会。因此，在让领导知道我们的工作量之前，我们需要做好自己的工作。

1.做好工作

做好工作是让领导认可你的前提。只有你的工作做得好，领导才会对你的表现感到满意，才会认可你的工作量。因此，我们需要做好自己的本职工作，不断提升自己的工作水平，让自己的工作成果得到体现。

2.定期向领导汇报工作进展

定期向领导汇报工作进展是让领导了解你的工作量的有效途径。通过汇报工作进展，你可以让领导了解你的工作内容和进度，让领导对你的工作产生更多的关注和认可。同时，汇报工作进展也可以让你对自己的工作进行总结和反思，不断提高自己的工作效率和质量。

3.主动承担更多的工作

主动承担更多的工作是让领导了解你的工作量的另一种方式。当你主动承担更多的工作时，领导会认为你是一个能够承受更多工作压力的员工，也会认为你具备更高的工作能力和工作潜力。因此，当你主动承担更多的工作时，领导自然会更加关注你的工作量。

4.申请表彰和奖励

当你的工作得到认可时，你可以向领导申请表彰和奖励。这不仅可以让领导知道你的工作量，也可以让你得到更多的奖励和机会。当你的工作得到表彰和奖励时，领导会认为你是一个非常优秀的员工，会更加关注你的工作量和工作成果。

总之，让领导知道我们干了很多活是一个需要我们付出努力的过程。我们需要做好自己的本职工作，定期向领导汇报工作进展，主动承担更多的工作，申请表彰和奖励，让领导更加关注我们的工作量和工作成果。只有通过这些努力，我们才能让领导认可我们的工作量，获得更多的认可和机会。