公司要求员工转岗,员工不同意,合法吗

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分情况。1、对于违法调岗,劳动者可以拒绝,并且可以根据《劳动合同法》第三十八条的规定,提出被迫离职,要求公司支付经济补偿金。2、对于公司合理合法的转岗,一般会认为是公司行使自主管理权的需要,劳动者应当服从
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