职业教育法什么时候实施
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十三届全国人大常委会第三十四次会议4月20日表决通过新修订的职业教育法,2022年5月1日起施行。新职业教育法明确职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型,着力提升职业教育认可度,深化产教融合、校企合作,将更好推动职业教育高质量发展。
一、职业学校的设立,应当符合下列基本条件:
1、有组织机构和章程;
2、有合格的教师和管理人员;
3、有与所实施职业教育相适应、符合规定标准和安全要求的教学及实习实训场所、设施、设备以及课程体系、教育教学资源等;
4、有必备的办学资金和与办学规模相适应的稳定经费来源。
二、职业培训机构的设立,应当符合下列基本条件:
1、有组织机构和管理制度;
2、有与培训任务相适应的课程体系、教师或者其他授课人员、管理人员;
3、有与培训任务相适应、符合安全要求的场所、设施、设备;
4、有相应的经费。
法律依据:《中华人民共和国职业教育法》 第三条 职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型,是国民教育体系和人力资源开发的重要组成部分,是培养多样化人才、传承技术技能、促进就业创业的重要途径。国家大力发展职业教育,推进职业教育改革,提高职业教育质量,增强职业教育适应性,建立健全适应社会主义市场经济和社会发展需要、符合技术技能人才成长规律的职业教育制度体系,为全面建设社会主义现代化国家提供有力人才和技能支撑。
一、职业学校的设立,应当符合下列基本条件:
1、有组织机构和章程;
2、有合格的教师和管理人员;
3、有与所实施职业教育相适应、符合规定标准和安全要求的教学及实习实训场所、设施、设备以及课程体系、教育教学资源等;
4、有必备的办学资金和与办学规模相适应的稳定经费来源。
二、职业培训机构的设立,应当符合下列基本条件:
1、有组织机构和管理制度;
2、有与培训任务相适应的课程体系、教师或者其他授课人员、管理人员;
3、有与培训任务相适应、符合安全要求的场所、设施、设备;
4、有相应的经费。
法律依据:《中华人民共和国职业教育法》 第三条 职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型,是国民教育体系和人力资源开发的重要组成部分,是培养多样化人才、传承技术技能、促进就业创业的重要途径。国家大力发展职业教育,推进职业教育改革,提高职业教育质量,增强职业教育适应性,建立健全适应社会主义市场经济和社会发展需要、符合技术技能人才成长规律的职业教育制度体系,为全面建设社会主义现代化国家提供有力人才和技能支撑。
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