面试中晾你半小时以上的公司还有必要进吗?
要看公司具体情况而定。
首先,从求职者的角度来看,这样的企业不超过两种。首先,缺乏职业规章制度。这样的公司通常是小型企业和传统企业的概念,对人才的重视不够,在一些企业管理的概念,潜意识里面,有太多的人找工作,面试人是公司评估,该公司让你做什么应该顺从地,该公司应该主动。
第二个是人力资源问题。这通常是因为负责招聘的HR没有做好工作,或者是HR和领导或者面试官沟通不好。无论如何,这种态度肯定会给求职者留下不好的印象。即使候选人最终进入面试,公司的不良印象也会影响到面试的表现。最后没有面试也是一种正常的结果。
其次,从企业的角度来看,作为资金方面,企业让候选人等待半个小时甚至一个小时是很自然的。毕竟,作为公司的领导者,必须有很多忙碌的工作,也许工作很紧急,你必须先完成之前你有时间面试候选人,如果求职者甚至觉得不耐烦的等待面试,它必将在未来不会出现更多的问题。
扩展资料:
在工作场所,面试是一件非常考验人的事情。
许多公司有时不按照约定的时间参加面试,因为会遇到各种各样的原因,有些人可能会迟到,但会给你链接现在得到解释,但是如果你有去过公司,但该公司是太慢的安排;
比如人们等待45分钟遇到这种情况,可以离开,因为没有人在45分钟为你更多的细节,在治疗上面的员工,有差距公司的管理制度不完善,企业即使你加入,也不一定是件好事。
2024-12-13 广告
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