Question

应届生找工作，该如何选择？

Answer 1

一份工资低的只能勉强养活自己，八小时上班，一份工资是第一份的双倍，早九晚十一，几乎没有自己的时间，但又能锻炼人，你会怎么选。Vol.1首先，我们先算算单位时间收入的区别。第一份八小时工作时间，假设薪资是4K，那么一个月按工作日22天计算，你的时薪为4000228≈22.73元。第二份工作每日时长14小时，收入是两倍也就是8K，假设周末照常休息，不会加班，依然是每个月22个工作日，你的时薪为：80002214≈25.97元。所以，按照你的实际工作时长来看，你的时薪收入差距并没有两倍，实际收入差是14%而已。Vol.2那么，是不是就应该选第一份工作呢？影响我们选择工作的因素，除了收入，还有其他几个维度：平台、成长目前从描述中看不到两边平台的差距，需要你自己做个评估。如果是相同行业，那么龙头企业一定是更好的选择。大公司的人脉、管理和战略高度，都能让你受益匪浅。如果是不同行业，首选“好企业”。毕竟评判一个行业的发展趋势，有时候其实是门玄学，更多情况下是“幸存者”效应来倒推。比如几年前最好的行业是能源、医药、金融，但受国际局势和供需关系影响，几年前的好行业如今要么裁员，要么内卷得一塌糊涂，谁能保证自己能一步踏准呢？而好企业的历史、资金、实力、企业文化等等，都是有据可查的。如果两个公司规模差不多，再来考虑行业的发展变化。按照发展规律，每个行业都会经历低谷期、发展期、成长期、成熟期和衰退期。只有处于发展成长中的行业，才是最值得选择的。Vol.3平台比较完毕，我们再来看看成长。‘成长也分为两类。一类是在工作中的成长，一类是自我学习增值。第一份工作，可能没办法在工作锻炼中让你迅速成长，但如果所处的行业正在高速发展，同时公司体量和平台都不错，个人对自律能力有足够信心，那么，你可以好好利用业余时间，有目的地去进行再学习和再培训，提升自己的职业技能，用2-3年的蛰伏期来实现职业能力的飞跃。届时收入自然也会有质的增长。第二份工作，没有时间去进行针对性的充电，但工作中充满活力，边做边学，能极大提升自我的能力，同时自己也有较好的抗压能力来应对高强度的工作环境。那么第二份工作就是最适合你的选择。综上，我们在衡量工作选择的时候，不要单一地只看一个因素（收入），而应该权衡收入、平台、自我成长几方面，同时做好自我定位，才能做出最明智的选择。

Answer 2

应届生找工作需要考虑的因素比较多，例如职位、行业、薪资、工作年限、公司规模等等。因此，需要根据自己的实际情况和需求，选择适合自己的工作。

一般来说，应届生应该从以下几个方面考虑：

1. 职位：选择自己感兴趣的职位，这样可以更好地了解公司情况、工作内容和要求等。
2. 行业：选择自己喜欢的行业，这样可以在公司中找到适合自己的工作，也可以提升自己的技能和经验。
3. 薪资：根据自己的实际情况，选择合适的薪资水平，这样也有助于提升自己的竞争力。
4. 工作年限：根据自己的实际经历和能力，选择工作年限，这样也可以在公司的工作中更好地适应和成长。