Question

如何判断一个面试公司靠不靠谱？

Answer 1

以下是一些可能会让人觉得不靠谱的面试公司做法：

1. 没有提供足够的面试信息：面试公司没有提供足够的面试信息，让求职者感到不清楚面试流程和要求，不知道如何准备面试。

2. 没有准时到场：面试公司没有准时到场，让求职者等待很长时间，让人感到不尊重和不专业。

3. 面试官素质不高：面试官的素质不高，没有专业的面试技巧和沟通能力，让求职者感到不舒服和不满意。

4. 面试流程不合理：面试公司的面试流程不合理，让求职者感到繁琐和不必要，浪费时间和精力。

5. 没有及时反馈：面试公司没有及时反馈面试结果，让求职者感到不确定和焦虑，不知道自己的面试表现和结果。

总之，面试是求职者和公司之间的重要沟通环节，面试公司应该尊重求职者的权利和感受，提供足够的面试信息和流程，提高面试官的素质和专业水平，及时反馈面试结果，让求职者感到尊重和信任。