
酒店行政专员、人事专员和文员那个有前景
我刚大学毕业1年,1年前入职到一家新建的5星级酒店做文员,当时是第一个入职的员工(除了老板就是我。。。)现在工作快满1年了,之前做的都是行政、后勤、人事、接待等比较杂的文...
我刚大学毕业1年,1年前入职到一家新建的5星级酒店做文员,当时是第一个入职的员工(除了老板就是我。。。)现在工作快满1年了,之前做的都是行政、后勤、人事、接待等比较杂的文员类工作。和老板都比较熟悉,酒店现在快开业了,为了以后稳定工作,我想给自己确定一个目标,不知道这3个岗位,哪一个比较有前景?本人所学专业是计算机应用,口才相对比较好,人际关系也处理的很好。
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4个回答
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是人事专员好,我在上班,晚上回复你, 不好意思 ( 续)选职位要选有发展前景的岗位,首先这几个职位都向经理发展的。文员基本从事文秘的工作,行政专员从事酒店部门管理工作,相比下,我认为人事专员相比下更胜一筹, 人事专员目标人事经理,作为新兴酒店需要招聘大量员工,这样你已经先下手为强,而且升职机会也大了。无论在职场上,还是生活上,人际关系也很重要,你作为第一把手,完全可以建立自己的一个小团队,必须这是一种保护自己的方法。俗话说' 得民心者得天下' ,现实社会也一样,祝你成功
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本人也曾经就职于星级酒店,现做的是工厂行政。这三个职位比较看好人事专员,因为无论是酒店还是企事业单位,人资都会参与企业组织结构设计、改革,参与企业薪酬福利、绩效、招聘、培训、劳动关系等重大事务,业务能力要求高,业务面要求广,如果你已拥有现在的成绩,再能进一步做好了人资管理,假以时日,将来就一定胜任某个副总的职位了。
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建议你做人事专员,这个发展空间比较大
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做行政专员吧,如果你确定做酒店行业的话。
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