企业招聘的实习生和正式员工有什么区别?

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wengediyi
推荐于2017-10-13 · TA获得超过2535个赞
知道小有建树答主
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实习生因为没有毕业证,只能签就业协议不能签劳动合同,成为正式员工。公司留或辞,自己留或走都没有太多障碍,而正式员工一般需要提前通知离职和做好工作交接;实习一般不能享受正式员工的待遇,社保及一些补贴,工资也会低于正式员工。
实习生其实就是公司给你一个了解职位的机会,让你给企业展示你的价值,但是并没有劳动合同的约束,实习可以只作为你的工作尝试 。实习说白了就是你来公司实践,你还是个学生或者待业人员,员工则说明你是公司一员
爱思益求职
2024-04-18 广告
海归求职其实回国前好先关注下国内招聘网站,应届留学生回国找工作可以通过以下两个方式了解工作机会:一是关注国内的人才招聘网站,特别是专门面向海归的求职网站;二是多跟师哥师姐联系,看看他们的去向如何,了解下留学生的就业行情。那么具体途径:1、有... 点击进入详情页
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浑厚感
推荐于2020-12-18 · 超过67用户采纳过TA的回答
知道答主
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实习生公司一般不会花力气栽培,因为他们做的时间短,并且给予公司的利益低,所以在待遇方面也没其他人的钱多,基本属于温饱
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豆本豆豆糕
2020-12-18
知道答主
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实习生和正式员工的区别是什么呢?

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