身在职场,怎样面对怎样跟领导相处?
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现在职场面对和领导相处的时候,一定要尊重领导,在领导面前尽量做到不卑不亢,但是也要照顾领导的面子。该说的说,不该说的不要和领导讲。
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要做到对领导的充分尊重,任何时间,任何场合都不要冲撞领导,不要在公共场合对领导的意见或行为提出异议。所有问题深思熟虑后私下跟领导沟通。
2,不要过于迁就领导,不要只会拍领导马屁而不会做事,无论何时何地领导最喜欢的永远是有真才实干的人,拍马屁只属于其中的一项技能。
3,善于跟直接领导沟通,在确定离职前不要越级汇报或请示,否则吃亏的一定是你。
4,跟领导保持一定距离,不要跟领导走太近,会让其他同事认为是溜须拍马,但也不要走太远,否则会给小人可趁之机。
5,积极建言谏策,及时提出自己的观点,无论对错,领导喜欢机灵的手下。
6,不要在领导面前把自己展示的过于优秀,任何人都会妒才,小心被排挤!
2,不要过于迁就领导,不要只会拍领导马屁而不会做事,无论何时何地领导最喜欢的永远是有真才实干的人,拍马屁只属于其中的一项技能。
3,善于跟直接领导沟通,在确定离职前不要越级汇报或请示,否则吃亏的一定是你。
4,跟领导保持一定距离,不要跟领导走太近,会让其他同事认为是溜须拍马,但也不要走太远,否则会给小人可趁之机。
5,积极建言谏策,及时提出自己的观点,无论对错,领导喜欢机灵的手下。
6,不要在领导面前把自己展示的过于优秀,任何人都会妒才,小心被排挤!
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要做到对领导的充分尊重,任何时间,任何场合都不要冲撞领导,不要在公共场合对领导的意见或行为提出异议。所有问题深思熟虑后私下跟领导沟通。不要过于迁就领导,不要只会拍领导马屁而不会做事,无论何时何地领导最喜欢的永远是有真才实干的人,拍马屁只属于其中的一项技能。
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认真倾听,对领导的意图心中有数
沟通中认真倾听是一项重要能力,很多员工,一接到领导分配的任务,甚至对后半部分都没听明白,连大脑都不过就急匆匆地去干了,结果遇到问题就多次折回来问领导,不仅使领导厌烦,也降低自己的工作效率,白费了努力。所以在倾听过程中,尽量少说话保持安静,凝视对方的眼睛,专注地倾听,拿好本子和笔,认真记录谈话要点,不要漏掉任何细节。当遇到有疑惑的或者不懂的要及时向领导提问,最后,复述你的记录请领导确认,确保自己理解的意思和领导要表达的一致。同时让领导在心中认为你用心、靠谱、尊重自己,而获得好感,从而给你资源或权力的倾斜等。
沟通中认真倾听是一项重要能力,很多员工,一接到领导分配的任务,甚至对后半部分都没听明白,连大脑都不过就急匆匆地去干了,结果遇到问题就多次折回来问领导,不仅使领导厌烦,也降低自己的工作效率,白费了努力。所以在倾听过程中,尽量少说话保持安静,凝视对方的眼睛,专注地倾听,拿好本子和笔,认真记录谈话要点,不要漏掉任何细节。当遇到有疑惑的或者不懂的要及时向领导提问,最后,复述你的记录请领导确认,确保自己理解的意思和领导要表达的一致。同时让领导在心中认为你用心、靠谱、尊重自己,而获得好感,从而给你资源或权力的倾斜等。
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领导都喜欢那种能力强的人,但是在领导面前千万不要把自己说的太强,说白了就是自己千万不能太傲。要让自己在领导的面前表现的没有那么厉害,在领导的面前,让领导觉得你这个人,肯定没有领导的能力强。因为你表现的能力过强的话,领导就会觉得你越能干,会对你不放心,因为一般能力强的人,都很难管理。
还有另外一方面就是说你这个人能力越强,你给领导带来的威胁也会越大,你越强领导就会对你越来越不放心,所以聪明人在领导面前,都懂的如何示弱,去顺从领导。
不说坏话
如果你和你的领导打交道的时候,千万不要说别人的坏话,因为任何一个领导都不喜欢听到这些话,毕竟都是自己手底下的员工。你如果说别人的坏话,肯定会让领导觉得你这个人别有用心。会觉得你在挑拨同事间的关系。
和你的领导交流的时候千万别做这种事,不该说的话,千万不要说。到时候吃不了兜着走可就坏了。
还有另外一方面就是说你这个人能力越强,你给领导带来的威胁也会越大,你越强领导就会对你越来越不放心,所以聪明人在领导面前,都懂的如何示弱,去顺从领导。
不说坏话
如果你和你的领导打交道的时候,千万不要说别人的坏话,因为任何一个领导都不喜欢听到这些话,毕竟都是自己手底下的员工。你如果说别人的坏话,肯定会让领导觉得你这个人别有用心。会觉得你在挑拨同事间的关系。
和你的领导交流的时候千万别做这种事,不该说的话,千万不要说。到时候吃不了兜着走可就坏了。
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