通过人力资源流程设计如何建立人力资源管理体系？
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通过人力资源的流程设计建立人力资源管理体系非常的简单，需要掌握整个人力资源流程体系里的管理体系，在管理体系中细节化的做出岗位体系，在岗位体系中又要做出晋升体系，在每个晋升体系中又要有制度体系，每个体系也要根据企业的发展体系来衡量，在实施和制定的过程中也要不断的调整，这是一个非常复杂的过程，其中还需要很多辅助的体系，比如绩效管理体系，还有薪酬制度体系等等，这些都要参考企业的规模和实际运转情况，不同时期需要不同的人力资源管理方案，也需要制定不同的管理体系。希望能够帮助到你！
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