Question

春节当月离职工资怎么算

Answer 1

春节当月离职工资结算应当按照合同约定发放包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，可以要求全额发放,技付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。根据工资支付暂行规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。也就是说离职工资是发放至劳动合同解除时。也就是说春节员工辞职工资算到提交辞职的那天。离职需提前一个月告知公司，公司应及时给你结清当月的资由于你主动离职没有经济补偿金。工资应当按照实际工作的天数发放，法定假日工作的，是三倍工资。