入职一周就离职的危害是什么? 我来答 1个回答 #热议# 普通体检能查出癌症吗? 帐号已注销 高能答主 2022-03-15 · 最想被夸「你懂的真多」 知道答主 回答量:54 采纳率:0% 帮助的人:1.4万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 入职一周就离职的危害:1、没有真正融入到公司,了解公司,进而了解公司与自己的匹配度,有时候可能会错过合适的工作机会,提升机会,赚钱机会。2、给自己的职业生涯留下不好的印记,比如说有些单位的人士会认为你经常跳槽的原因是你的稳定性较差。3、入职一周就离职,会对个人的信誉造成一定的影响。下一个招聘单位会质疑求职者是不是难以适应新环境,可能导致应聘不成功。4、入职时间太短,公司可能不会为其购买五险一金,也可能在工资计算时按日计薪。5、耽误自己找工作的时间。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询 其他类似问题 2022-06-29 入职一周就离职的危害(入职不到一周果断离职) 2021-12-10 入职一个月就离职的危害 2021-04-06 入职一周就离职的危害是什么? 16 2021-03-22 入职一天就离职的危害是什么? 3 2022-09-02 入职一天就离职会不会有影响 2021-04-30 入职一天就离职的危害是什么? 1 2022-01-18 入职一周离职有工资吗 2022-12-13 刚入职几天就离职的后果 为你推荐: