通策口腔怎么样求职阶段,不知如何选择,先去个小地方技术熟练找个更好的,还是直接去个大诊所?

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shljhsrh5360
2015-05-22
知道答主
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【经验之谈】找工作的牙医不得不知道这些 。
看到很多的新手入行和老手跳槽,找工作无时无刻不发生在我们身边,今天为大家梳理一下关于找工作的一些思路。(纯属即兴发挥,不全面之处大家多多补充。)
如果在你的心中有一个目标单位,也许是在网上看到招聘广告,或者是朋友介绍,或者是久仰大名。总之,你想去某一个门诊工作,面试之前你要首先考虑以下这些问题:
1、你花心思研究过这个门诊吗?
2、你对这个门诊的了解有多少?
3、你准备了几个问题来提问吗?
4、面对门诊的老板,你会如何自我介绍并开始谈话呢?
5、如果门诊老板提问你一些专业的问题,你能对答如流吗?
6、如果门诊的老板问你都能做什么,你能用简洁的话语来回答吗?
7、如果门诊的老板对你提不起兴趣,你会用适当的方式转变TA的看法吗?
8、你是否准备好了一句让人印象深刻的结束语?
人与人第一次交往中给人留下的印象,在对方的头脑中形成并占据着主导地位,称为第一印象效应。在面试之前还要注意以下的细节:
1、事前要与门诊联系,并且确定面试时间和地点。
2、要有能力自己找到门诊的具体位置,如果不熟可以提前查地图,现在手机地图也很方便,不要一遍一遍打电话给人家。
3、计划提前一点到达指定地点,这样你就不会感到十分匆忙,有一个平稳的心态。
4、记住与你通过电话的人的姓氏。
5、考虑2——3个好问题,面试的时候提出来。
6、面试的衣着要得体,要能体现出你应有的气质。
求职者可以在面试时提出的一些问题:
1、门诊开业多久了,目前发展到什么阶段了?(我想这个问题大多数老板都回答不好,请慎重提出。如果对方能给出一个准确的答案,说明会是一个有经营思路的老板)
2、门诊的经营理念是什么?(答案也许都是一些空话、套话,如果能听到很现实的答案,很能体现出一个人的品格)
3、诊所的消毒怎么样?(消毒很重要,关系到医生的工作质量)
4、我的工作都有哪些?(这个问题事前谈清楚了比较好)
5、门诊现在缺少什么类型的员工?(要委婉的问)
6、我在这个门诊的提升空间都有哪些?(说明你是一个上进的人)
7、我平时都能学到哪些东西?(说明你好学,并且你能知道这个门诊是否自信)
面试结束后你要在心里总结一下:
1、你为什么选择这个门诊的3个理由
2、你喜欢这个门诊的3个理由
3、你拥有令这个门诊感兴趣的3个理由
【闲谈】
没有最好的工作,只有最适合你的工作。
门诊是一个舞台,关键是在舞台上表演的你。
不要抱怨没有机会,多想想自己能力上的不足。
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